事務職(総務課)の求人/株式会社 ディーサポート
仕事内容
○ 主にエクセル、ワード使用にて事務処理に従事していただきます ・契約書作成・許認可申請 ・建退協手帳管理 ・社内備品管理(パソコン・プリンターや備品管理・発注) ・福利厚生管理(資格取得、社内行事) ・社内・社外応報(ホームページ更新・SNS管理) ・施設管理(メンテナンス品の依頼・発注、社内通知) ・電話・メール、来客対応 ・スケジュール管理 「変更範囲:変更なし」
求職者の方へ
・通勤手当:就業規則により算出支給 ・特別休暇制度あり:勤続1年以上 ・残業はほとんどありません ・業務状況や育児・介護による勤務時間の相談可 ・年末年始休暇5日以上あります ・夏季休暇3日以上あります ・当事業所内禁煙(受動喫煙対策あり) ・有給休暇取得促進
【研修について】・電気工事・土木工事に関わるすべての資格取得を支 援します(会社負担)・社内で先輩から若手社員へ知 識やスキルを伝承しています。・若手社員をバックア ップする体制が整っています。・若手の意見を受け入 れて成長できる機会
募集要項
職種 | 事務職(総務課) |
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事業所名 | 株式会社 ディーサポート |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 230,000円〜350,000円 (別途手当)*技能手当:5年実務経験スキルにより適用 (5、000円〜45、000円)*役職手当:5年実務経験スキルにより適用 (5、000円〜45、000円)*皆勤手当 (6、000円) |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒987-0902 宮城県登米市東和町米谷字元町159 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 9時30分〜17時30分 9時00分〜17時00分 *2)3)の場合の休憩は60分。 ※1)2)3)から就業時間帯をお選びいただけます。 ※就業時間帯の相談可能です。 |
休憩時間 | 120分 |
時間外 | あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 急ぎの受注又は納期の変更等により時間外労働をしなければ間に合 わないとき。 |
所定労働日数 | 月平均 24.1日 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 就業規則による就業カレンダーにて指定した日(約月6日) |
年間 休日数 |
75日 |
必要な 資格,免許 |
ビジネス・キャリア検定(企業法務・総務) あれば尚可 MOS(マイクロオフィススペシャリスト)あれば尚可、 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 〜64歳 該当事由 定年を上限 定年年齢を上限とするため |
試用期間 | あり 3か月間 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 新規事業所設立のため |
募集期間 | 2024年12月12日 ~2025年2月28日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、その他(民間傷害保険)、退職金共済 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 31,600円 |
育児休業取得実績 | なし |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 65歳 退職金あり 5年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 70歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:04080-03355141 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク気仙沼 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、求職者マイページ、 郵送の送付場所 〒987-0902 宮城県登米市東和町米谷字元町159 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 求職者マイページに連絡、郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 ディーサポート |
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所在地 |
〒988-0233 宮城県気仙沼市長磯原131-8 |
事業内容 | 電気工事業発電設備、変電設備、照明設備、太陽光発電、プラント構内工事及び一般屋内工事また、商業施設・官公庁など電気工事全般。(電線管、ケーブルラック、バスダクト、配線) 働きやすく快適な環境を実現するために、社員一人ひとりの個性を尊重し、いきいきとした職場環境を実現し社会に寄り添い個々の成長をつくる企業を目指しています。 |
従業員数 | 企業全体 8人、 就業場所 8人、 うち女性 1人、 うちパート 0人 |
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