夜間フロントスタッフ（長野第一ホテル）の求人／株式会社中央

仕事内容

長野駅前「長野第一ホテル」での夜間フロント業務を行っていただ きます。
・チェックイン、チェックアウト等のフロント業務並びに 電話応対、予約、受付等の業務 ・防火、盗難等防止のための館内巡回業務 【変更範囲:変更なし】
＊ Wワークの方や接客業経験のある方、歓迎します。

＊ オペレーション研修もございますので、初心者の方も安心してご 応募ください。

求職者の方へ

☆ 社員登用制度あり
☆ ユニフォーム貸与
＊ 事前に電話連絡をお願いします、追って面接日時をご連絡致しま す。
＊ 社会保険等は勤務日数に応じ強制加入
＊ 応募希望者はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくださ い。 【ハローワークからのお知らせ】 求人票は雇用契約書ではありません。 採用に関しては、必ず労働条件通知書の交付を受け、賃金等の条件 面を互いに確認してください。（労働基準法第15条）

【研修について】OJT研修

募集要項

職種	夜間フロントスタッフ（長野第一ホテル）
事業所名	株式会社中央
雇用形態	パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 実績:なし
給与	時給 1,000円〜1,200円 （別途手当）別途、深夜手当あり
ボーナス	なし
勤務地	〒380-0823 長野県長野市南千歳1-16-2
最寄り駅	JR長野・長野電鉄長野駅 徒歩 2分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	20時00分〜8時00分　休憩60分の他に仮眠3時間
休憩時間	240分
時間外	あり、月平均 1時間 36協定における特別条項 なし
所定労働日数	週2日以上 労働日数について相談可
休日	シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日
週休二日	シフト制
必要な 資格,免許	不問
学歴	不問
経験	不問
年齢	制限あり 18歳〜 該当事由　法令の規定により年齢制限がある　労働基準法第61条（18歳未満の深夜業務禁止）
試用期間	あり 3ヶ月　条件異なる 研修中時給は950円
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性:あり（原則更新）
採用人数	2人
募集期間	2024年5月10日 ~2024年7月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	労災保険
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 10,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	なし
託児所	あり　企業内保育施設（長野第一ホテル内）
定年制	なし
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：20010-08680141 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク長野
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参
選考日時	随時
結果通知	郵送、電話、Eメール 面接選考後 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	株式会社中央
所在地	〒380-0823 長野県長野市南千歳1-16-2
事業内容	当社直営の長野第一ホテルは長野駅善光寺口に立地し、ビジネス系のお客様を中心に、また飯綱高原のリゾートホテル「アソビーバナガノパーク」の運営も行っております。 『ホテルとは、宿泊業・貸し部屋業ではなく、最高のサービス業である！』をモットーに、お客様に快適な空間と素敵な思い出づくりのお手伝いをさせていただいております。
従業員数	企業全体 38人、 就業場所 38人、 うち女性 14人、 うちパート 10人
ホームページ	https://www.nagano-daiichi.jp/