保健衛生業務(令和7年4月採用)の求人/社名非公開
仕事内容
保健衛生業務全般 子どもの怪我や発熱時の対応 その他、園長が指示する業務 (業務の変更範囲:変更なし)
* 週5日勤務が望ましいですが、相談可能です。
* 令和7年4月採用 (それ以前の勤務希望者も相談に応じます)
求職者の方へ
・週5日勤務が望ましいですが、相談可能です。 ・退職金共済は、労働時間数によって加入対象か否か決まります。
募集要項
職種 | 保健衛生業務(令和7年4月採用) |
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事業所名 | 社名非公開 |
雇用形態 | パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 実績:なし |
給与 | 時給 1,500円〜1,900円 (別途手当)【処遇改善手当1】1,000円/月 ※勤続2年目から支給し、以後1年ごとに1,000円 ずつ加算。 【処遇改善手当3】9,000円〜11,000円/月 ※試用期間後加算 |
ボーナス | なし |
勤務地 | 滋賀県東近江市 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 8時30分〜17時30分 9時00分〜17時00分の間で7時間以上 1日7時間以上で相談に応じます。 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | なし |
所定労働日数 | 週5日〜週5日 労働日数について相談可 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 年末年始休暇あり |
必要な 資格,免許 |
看護師 必須 准看護師 必須 保健師 必須 いずれかの資格を所持で可 |
学歴 | 不問 |
経験 | 必須 看護師・准看護師・保健師の業務経験 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 6ヶ月 条件異なる 処遇改善手当3の支給は雇用期間終了後になります。 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年11月21日 ~2025年1月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄、退職金共済 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 10,100円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:25040-07372841 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク東近江 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接日に持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 社名非公開 |
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所在地 | |
事業内容 | 0〜5才児の保育・教育事業所内公正採用選考・人権啓発担当者:有 |
従業員数 | 企業全体 34人、 就業場所 34人、 うち女性 34人、 うちパート 17人 |
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