営業職(大阪府内)「就職氷河期世代歓迎求人」の求人/株式会社 カナモト
仕事内容
● 顧客への提案
● 顧客(建設会社や建設現場)を訪問し、工事のスケジュールや内容 をヒアリング、その内容に応じた建設機械の提案を行います。
既存 の顧客だけでなく、新規顧客へも訪問/提案を実施して頂きます。
※ 顧客訪問時の車は、入社後貸与予定。
● 資料作成
● 顧客へ提案する際の資料・見積書の作成をします。
※ 必要となる建機の種類・台数など、的確な提案をするために重要 な知識は、入社後の研修や、先輩社員との同行営業にて身につける ことが可能です。
※ 特記事項参照 変更範囲:変更なし
求職者の方へ
【マイカー通勤に係る特記事項】駐車場有(無料) ・賞与実績は勤続1年以上 ・給与は経験・資格を考慮の上、決定 ・カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)あり
* 適性検査配信のため、応募書類にメールアドレスをご記載くだ さい。PC・携帯どちらでも可。
* 就業場所は当社ホームページの営業拠点検索ページからご確認く ださい。 URL https://www.kanamoto. co.jp/location/ 【35歳以上のミドル世代のための合同企業説明会対象求人】 日時:9月20日(
募集要項
職種 | 営業職(大阪府内)「就職氷河期世代歓迎求人」 |
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事業所名 | 株式会社 カナモト |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 237,850円〜338,010円 固定残業代を含む 47,850円〜68,010円 ※等級手当は、固定残業代として時間外労働の有無に関らず30h分を支給。超過した場合は別途支給。 次の手当が含まれています。地域手当 10,000円〜20,000円 (別途手当)住宅手当:20,000円 子供手当:第一子5,000円、第二子以降10,00 0円 ※社内規定に沿って支給 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒554-0032 大阪府大阪市此花区梅町2-3-41 株式会社カナモト 大阪中央営業所 他大阪府内の当社営業所(大阪東、大阪南、大阪北営業所) |
転勤 | あり 会社の定める就業場所 府内 |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時00分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 突発的受注集中・トラブル対応、予算・決算業務のときは、 1日8時間、1ヶ月80時間 年6回、1年720時間まで |
所定労働日数 | 月平均 19.9日 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | ◆日曜日・祝日、土曜日または平日1日休み ◆GW・お盆・年末年始休暇あり |
年間 休日数 |
126日 |
必要な 資格,免許 |
中型自動車免許 あれば尚可、 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
学歴 | 必須 専修学校以上 短大・専門卒以上 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 〜59歳 該当事由 定年を上限 定年年齢が60歳の為 |
試用期間 | あり 3〜6ヶ月 条件異なる 基本給+等級手当3万円(固定残業代として残業の有無に関わらず 下限19.5h〜上限14h分支給、超過分は別途支給)・賞与無 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 |
募集期間 | 2024年10月16日 ~2024年12月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 31,600円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:13040-43825942 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク品川 |
選考方法 | 面接(予定1回)、その他 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、その他、 その他の応募書類 職歴ある方職務経歴書、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 説明会に持参 |
選考日時 | 求人に関する特記事項参照 |
結果通知 | 郵送、電話、Eメール 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 カナモト |
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所在地 |
〒105-0012 東京都港区芝大門1-7-7 |
事業内容 | カナモトの主力事業は建設機械レンタルです。現在、建設の仕事にレンタル機械は必要不可欠な存在です。当社は多種多様な機械を提供し建設をサポートすることで社会に貢献しています。 【人を大切にする社風です】当社では仕事の進め方を職種ごとのチームや営業所単位で独自に工夫して作り上げています。社員それぞれの個性を発揮しながら勤務しています。 |
従業員数 | 企業全体 2,036人、 就業場所 47人、 うち女性 3人、 うちパート 0人 |
ホームページ | http://www.kanamoto.co.jp/ |
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