営業、開発、製造 (新卒向け)の求人/松屋電工株式会社
仕事内容
採用後、本社工場又は日高工場のいずれかの配属となります。
【営業】新規取引先等の拡大(OEMの会社なので自社技術のアピール) 【開発】CADを使っての図面作成 【製造】溶接。
塗装、仕上げ、梱包等の製造及び機械オペレーター 変更範囲:会社の定める業務
求職者の方へ
※ 家族手当 妻:2000円 18歳以下の子一人につき1000円 その他の扶養者一人につき500円
※ 役職に応じて役職手当がつきます。
※ 無料駐車場有
○ 転勤先:日高工場(日高郡日高川町小熊3648−1)
募集要項
職種 | 営業、開発、製造 (新卒向け) |
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事業所名 | 松屋電工株式会社 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 193,000円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒643-0054 和歌山県有田郡広川町大字前田217-1 |
転勤 | あり |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1年単位 8時00分〜17時00分 8時00分〜16時50分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 納期がひっ迫した時は時間外労働を1年のうち5、6回を限度に1 ケ月あたり99時間1年あたり700時間まで延長できます。 |
所定労働日数 | 月平均 |
休日 | 日曜日、会社カレンダーによる |
年間 休日数 |
104日 |
必要な 資格,免許 |
必須 普通自動車運転免許(AT限定可) |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
募集期間 | 2024年6月12日 ~2024年11月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄、退職金共済 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 25,000円まで |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 3年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
補足事項 | 日高工場に配属された場合、就業時間等の条件は下記のとおりです 就業時間:8時〜17時10分(又は17時)/作業時間8時間( 又は7H50分)/休憩70分/年間休日104日(月平均労働日 数21.8日)本社工場・日高工場間で転勤の可能性があります。 ※残業手当は所定賃金の25%割増となります。 ※昇給額については会社の業績や個人の能力等に基づいて決定。 ※賞与については夏季、冬季のほか、会社の業績等により決算賞与 の支給があります。 ※新卒者の賞与について:初年度夏季の賞与については寸志程度。 初年度冬季以 |
応募方法
応募方法 |
求人番号:30050-00016548 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク湯浅 |
選考方法 | 面接、適性検査 筆記試験(一般常識) |
必要書類 | ハローワーク紹介状、履歴書、卒業見込証明書、成績証明書 |
結果通知 | |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 松屋電工株式会社 |
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所在地 |
〒643-0054 和歌山県有田郡広川町大字前田217-1 |
事業内容 | 金属製学校用机、イスその他金属製品製造日高工場(木製家具)あり。◇公正採用推進員設置選任事業所 金属製学習机・イス製造ではトップメーカーで、テーブル・イスの店舗什器製品を加工製造。大手企業(コクヨ)と業務提携を推進。 |
従業員数 | 企業全体 128人、 就業場所 80人、 うち女性 9人、 うちパート 3人 |
ホームページ | http://www.matsuya-d.com |
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