総合職(商品開発) (新卒向け)の求人/株式会社 都給食
仕事内容
食堂で提供するメニューの開発を中心に、様々なイベントの企画等も担当し、 【食の安全を守るキーパーソン】として、幅広い役割を担っていただきます。
具体的には献立作成や新メニューの考案、食堂の巡回、フェアーの開催等。
当社には600種類ほどのメニューがあり、飽きずに食事を楽しんでいただけ るように毎月その一部を入れ替え、メニューを更新しています。
また、オリンピックなどの時事ネタに絡めた商品開発も大切にしており、毎月 4〜5品ほどを新たに提供しています。
料理が好き、新しいメニューの開発に携わってみたいなどそんな思いを叶える ことができる業務です。
※ 変更範囲:会社の定める業務
求職者の方へ
★ 試用期間3ヶ月(同条件)
★ バイク・自転車通勤可能(駐輪場代無料)
★ 車通勤は応相談
★ 通勤手当について、公共交通機関利用の場合は全額支給、 車・バイクの場合は、会社規定により支給いたします。
★ 初回面接時に、会社説明もあわせて行います。
★ 積み立てNISAの会社補助もあります♪
※ 毎月1万円の積み立てで、会社が千円を追加で積み立てします♪
★ 毎日自社の昼食が1食125円で食べれますよ♪
募集要項
職種 | 総合職(商品開発) (新卒向け) |
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事業所名 | 株式会社 都給食 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 214,000円 固定残業代を含む 49,000円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒610-0102 京都府城陽市久世荒内177-6 近鉄・久津川駅から徒歩19分(自転車で10分) |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 8時30分〜17時30分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 |
休日 | 土曜日、日曜日、週休2日制 |
週休二日 | 毎週 |
年間 休日数 |
124日 |
必要な 資格,免許 |
不問 |
試用期間 | あり 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
募集期間 | 2024年5月22日 ~2024年9月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 5年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
補足事項 | ◇現在のスタッフの年収例◇ 役職無◆25歳370万円◆30歳450万円◆33歳470万円 役職有◆33歳課長560万円 ◆37歳部長630万円 毎年、給与水準の引き上げに努めています。 |
応募方法
応募方法 |
求人番号:26080-00050448 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク宇治 |
選考方法 | 書類選考、面接、適性検査 |
必要書類 | ハローワーク紹介状、履歴書、卒業見込証明書、成績証明書 |
結果通知 | |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 都給食 |
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所在地 |
〒610-0102 京都府城陽市久世荒内177-6 |
事業内容 | 社員食堂や学生食堂の受託運営業務職員食堂請負:官公庁の職員食堂及び研修所の運営デイサービス施設ケータリング 当社は自己資本比率50%以上で財務内容は良好。売上高は5期連続増収で、10億達成しました。関西130店舗以上の食堂を運営中!! |
従業員数 | 企業全体 480人、 就業場所 75人、 うち女性 60人、 うちパート 60人 |
ホームページ | https://www.miyakog.co.jp/ |
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