労働時間管理適正化指導員/月10日勤務の求人/さいたま労働基準監督署
仕事内容
1.長時間労働の抑制及び過重労働による健康障害防止に関する 指導、助言、相談、資料の収集および分析、その他必要な業務。
2.労働相談の業務。
3.窓口対応、電話対応の業務。
4.各種届出書類の受付、指導、相談、仕訳編集の業務。
5.その他、各種業務(単純なパソコン入力作業等を含む)。
「変更範囲:変更なし」
求職者の方へ
* 昇給は、規定により任期満了後翌年度に再び同一官職に採用され た場合、翌年4月1日に実施(給与額が上限の場合なし)。
* 賞与は6月1日及び12月1日在籍者に勤務期間・勤務実績等を 考慮の上支給。
* 就業時間を超える勤務は原則ないが、窓口対応の状況等により超 える可能性あり。超えた場合は超過勤務手当を支給。
* 給与法、規則が改正され、俸給額・手当額の改定が行われる場合 、賃金・手当の額についても変更する場合があります。
* 任期(雇用期間)の更新は、勤
募集要項
職種 | 労働時間管理適正化指導員/月10日勤務 |
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事業所名 | さいたま労働基準監督署 |
雇用形態 | パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 | 日給 12,940円〜14,450円 時給換算 1,990円〜2,223円 (別途手当)・賃金は学歴・就業場所を考慮して決定。 <賃金計算式>日給÷6.5h=時間額 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒330-6014 埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 ランド・アクシス・タワ ー14階 |
最寄り駅 | JRさいたま新都心駅 徒歩 3分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 交替制(シフト制) 9時00分〜16時30分 9時30分〜17時00分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | なし |
所定労働日数 | 週1日〜週3日 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 |
週休二日 | 毎週 月10日勤務 年末年始(12/29〜1/3) |
必要な 資格,免許 |
不問 |
学歴 | 不問 |
経験 | 必須 社会保険労務士あるいは労務管理等の実務経験者 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 2024年8月1日〜2025年3月31日 契約更新の可能性:あり(条件付きで更新あり) 勤務実績、勤務態度、能力及び従事する事業の予算の状況等により判断します。また更新の際、任用条件が変更となる場合があります |
採用人数 | 1人 |
募集期間 | 2024年7月1日 ~2024年7月12日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
公務災害補償 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 55,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:11050-12488541 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク浦和 |
選考方法 | 面接(予定1回)、書類選考 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、その他、 その他の応募書類 ジョブ・カード追加可、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒330-6014 埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 ランド・アクシス・タワ ー14階 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後30日以内 面接後15日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | さいたま労働基準監督署 |
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所在地 |
〒330-6014 埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 ランド・アクシス・タワ |
事業内容 | 国家事務 労働基準行政全般 |
従業員数 | 企業全体 68,479人、 就業場所 90人、 うち女性 52人、 うちパート 54人 |
ホームページ | https://jsite.mhlw.go.jp/saitama |
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