スタッフ管理の求人/株式会社 日立エンジニアリング 大阪支店
仕事内容
当社の家電製品の出張修理業務を行っているスタッフ社員の勤務表 の作成や応募者の面接業務などを行います。
担当エリアは関西圏で、週に2〜3度の面談業務があり、幅広い 年齢層とのコミュニケーションが必要な仕事です。
【変更範囲:変更なし】
求職者の方へ
* 入社後、電気工事士など業務に関連のある学習をしていただきま す。(資格取得について:金額会社負担)
* 応募にはハローワークの紹介状が必要です。
募集要項
職種 | スタッフ管理 |
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事業所名 | 株式会社 日立エンジニアリング 大阪支店 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 240,000円 固定残業代を含む 34,000円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働は追加で支給 次の手当が含まれています。勤務手当 26,000円 (別途手当)子供手当5000円/1人あたり |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田2丁目6番30号 梅田清和ビル3階 |
最寄り駅 | 阪急 大阪梅田駅/JR 大阪駅 徒歩 5分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 9時00分〜18時00分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | なし |
所定労働日数 | 月平均 19.8日 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 年末年始 夏季 |
年間 休日数 |
127日 |
必要な 資格,免許 |
普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 〜30歳 該当事由 キャリア形成 長期勤続によるキャリア形成を図るため |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 2人 増員のため |
募集期間 | 2024年5月8日 ~2024年7月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 3年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:27020-28770041 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク梅田 |
選考方法 | 面接(予定1回)、書類選考 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田2丁目6番30号 梅田清和ビル3階 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 求職者マイページに連絡、電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後14日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 日立エンジニアリング 大阪支店 |
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所在地 |
〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田2丁目6番30号 梅田清和ビル3階 |
事業内容 | 電化製品の出張修理。他、建築設備の施工管理 技術者/一般労働者派遣、業務請負で大手得意先を中心に業績を伸ばしています。増員予定の得意先が多数あり発展が期待出来る会社です。テイケイグループです。 |
従業員数 | 企業全体 350人、 就業場所 8人、 うち女性 1人、 うちパート 0人 |
ホームページ | http://www.hitachi-eng.co.jp |
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