保育士補助の求人/株式会社 お茶の玉露園
仕事内容
定員12名までの企業主導型保育園です。
0,1,2歳児の保育補助を行います。
朝の開園準備に伴う雑用、園児受入が主な仕事です。
朝(7:15〜9:15) の勤務ができる方を募集します。
変更範囲:変更なし
求職者の方へ
年次有給休暇は労働基準法に準じます。 加入保険等は雇用条件により異なります。 契約期間満了の為終了の場合があります。
職員間のコミュニケーションがとりやすい、働きやすい職場です。 ご検討の方には面接以外にも、随時見学等対応いたします。 正規職員、非正規職員ともに有休消化率ほぼ100%です。
募集要項
職種 | 保育士補助 |
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事業所名 | 株式会社 お茶の玉露園 |
雇用形態 | パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 | 時給 1,100円〜1,200円 (別途手当)子育て支援員の場合時給 1100円 |
ボーナス | なし |
勤務地 | 〒501-0214 岐阜県瑞穂市生津外宮東町1-8 すみれの里 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 7時15分〜9時15分 |
休憩時間 | 0分 |
時間外 | なし |
所定労働日数 | 週3日〜週5日 労働日数について相談可 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 |
週休二日 | 毎週 年末年始 |
必要な 資格,免許 |
保育士 あれば尚可 看護師 あれば尚可 准看護師 あれば尚可 子育て支援員 いずれかの資格を所持で可 |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 1か月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 〜2025年3月31日 契約更新の可能性:あり(原則更新) |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年5月8日 ~2024年7月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
労災保険 |
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通勤手当 | なし |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:21010-16779241 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク岐阜 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、その他、 その他の応募書類 有資格の方は証のコピー、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 お茶の玉露園 |
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所在地 |
〒500-8171 岐阜県岐阜市高森町2丁目8番地 |
事業内容 | お茶の販売、製造ISO認証取得(9001:2000)の、安心できる会社です。※企業内保育「すみれの里」2018年9月新規OPEN。 会社創立以来、着実に業績を伸ばし続け、安定成長を遂げています。また、早くから完全週休2日制をはじめ、福利厚生面も充実しています。043 |
従業員数 | 企業全体 70人、 就業場所 11人、 うち女性 10人、 うちパート 8人 |
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