准看護師(デイサービス)の求人/セントケア千葉株式会社 セントケア大神宮下
仕事内容
● 1日12名ご利用のお客様を、5〜6人のスタッフでケアしてい るデイサービスです。
● 看護師の役割は、入浴の可否判断、服薬管理、機能訓練のスタッ フへの指示、通所記録の作成、食事の介助などです。
● スタッフの仲が良く、明るく元気な職場で、半数は勤続5年以上 です。
変更範囲:なし
求職者の方へ
● 入社1年経過後、無期雇用へ転換制度あり(定年70歳) 70歳以上は1年毎の契約更新
※ 労働条件により有給休暇は法定通り付与します
※ シフト制のため、勤務日数、1日の勤務時間帯は応相談
◇ 感染症対策について ・ドアノブ、テーブルの定期的なアルコール消毒の徹底 ・定期的な換気の実施 ・スタッフ・お客様の毎朝検温実施 ・マスク着用、うがい手洗い手指消毒を徹底 ・次亜塩素酸噴霧器による空間除菌の実施 今後もお客様とスタッフの健康と安全を第一に、サービス提
募集要項
職種 | 准看護師(デイサービス) |
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事業所名 | セントケア千葉株式会社 セントケア大神宮下 |
雇用形態 | パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり |
給与 | 時給 1,350円 (別途手当)土日祝日 50円アップ |
ボーナス | なし |
勤務地 | 〒273-0003 千葉県船橋市宮本1-23-20 |
最寄り駅 | 京成線 大神宮下駅 徒歩 5分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜17時30分 シフト制 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 3時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じる時の労使協議を経て、 1年間に6回限度、1ヶ月60時間、1年間630時間まで延長 |
所定労働日数 | 週1日〜週2日 労働日数について相談可 |
休日 | シフト制 |
週休二日 | 毎週 シフト制 |
必要な 資格,免許 |
准看護師 必須 |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性:あり(原則更新) |
採用人数 | 1人 |
募集期間 | 2024年12月16日 ~2025年2月28日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
労災保険 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:12090-20980341 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク船橋 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後3日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | セントケア千葉株式会社 セントケア大神宮下 |
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所在地 |
〒273-0003 千葉県船橋市宮本1-23-20 |
事業内容 | 弊社は福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざした様々な在宅介護サービスを提供しています。セントケアホールディング株式会社(東証一部上場企業)のグループ企業です。本社:千葉市 弊社では、訪問介護、訪問入浴、訪問看護、居宅介護支援をはじめ住宅改修、福祉用具の貸与、グループホーム、デイサービス、有料老人ホームなど様々なサービスを取り揃えています。 |
従業員数 | 企業全体 1,700人、 就業場所 16人、 うち女性 14人、 うちパート 14人 |
ホームページ | https://chiba.saint-care.com/ |
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