(障がい者対象) ／事務員／熊谷事務センター／パートの求人／株式会社 ファーストナース 訪問看護事業部

仕事内容

事務所内での業務をパソコン等を用いて実施していただきます。
:「一般事務」としてのデータチェックや書類整理 :「総務担当」としての物品管理や帳票作成の補助 :「医療保険請求担当」として医療保険請求の補助 :「内部監査」担当として医療、介護保険諸帳票の確認業務 先輩社員が丁寧に指導致します。

求職者の方へ

・各種保険、年次有給休暇日数、休憩時間については雇用条件に応 じて 法定通りに手続きいたします。 【施設状況】（3階建て、階段使用あり）
● エレベーター:なし
● 建物内車椅子移動:不可
● 階段手すり :あり（片側）
● トイレ :洋式
● 出入口段差 :あり
● 点字設備 :なし
● 休憩室の有無:なし
● 企業在籍型ジョブコーチ:なし ・施設見学可能

募集要項

職種	(障がい者対象) ／事務員／熊谷事務センター／パート
事業所名	株式会社 ファーストナース 訪問看護事業部
雇用形態	パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし
給与	時給 1,078円
ボーナス	なし
勤務地	〒360-0036 埼玉県熊谷市桜木町1丁目65番地 ホクシンビル2階 熊谷事務センター
最寄り駅	JR高崎線・秩父鉄道 熊谷駅 徒歩 3分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分の間で4時間以上　就業時間:週20時間以上で相談
休憩時間	60分
時間外	なし
所定労働日数	週5日程度 労働日数について相談可
休日	土曜日、日曜日、祝日、
週休二日	毎週　 ・年末、年始休暇 ・有給休暇は法定通り付与します
必要な 資格,免許	不問
学歴	不問
経験	不問
年齢	制限あり 〜64歳 該当事由　定年を上限　定年年齢を上限として期間の定めのない雇用
試用期間	あり 3ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	1人 増員のため
募集期間	2024年12月11日 ~2025年2月28日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 30,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 65歳
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：11020-11580341 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク熊谷
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参
選考日時	随時
結果通知	電話 面接選考後 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	株式会社 ファーストナース 訪問看護事業部
所在地	〒360-0036 埼玉県熊谷市桜木町1丁目65番地 ホクシンビル2階 熊谷事務セ
事業内容	関東地方を中心に精神科に特化した訪問看護ステーションを運営。地域のニーズに沿ったサービスを提供し、地域に根差した施設作リを目指します。1304−659331−9 東京都港区に本社を構え、関東・東海地方を中心に医療サービスを提供しております。又、経営陣は十数年の介護施設経営実績があり、感謝・利他の考えを基に運営しています。
従業員数	企業全体 1,148人、 就業場所 67人、 うち女性 42人、 うちパート 20人
ホームページ	http://www.firstnurse.co.jp