児童発達支援管理責任者の求人／ＴＫ Ｃｏｍｐａｎｙ合同会社
- 高収入
- シフト自由
- オープニング
仕事内容
放課後等デイサービス サイクルで 児童発達支援管理責任者 のお仕事です。
児童発達支援管理責任者として児童の体調管理、支援、補助、療育、保護者の方への伝達なとのサービスを提供しています。
事業所メンバーのリーダーとして オープニングスタッフとしてもプロジェクトに携わっていただきます。FC契約してますので初めての方でもバッチリサポートします。
【主な仕事内容】
個別の支援計画の作成
療育に向けての児童、保護者への相談援助
スタッフへの助言、指導
児童の送迎 ハイエース福祉車両 など
募集する理由
その他
新規事業の立ち上げ
募集要項
| 職種 | 児童発達支援管理責任者 |
|---|---|
| 会社名 | ＴＫ Ｃｏｍｐａｎｙ合同会社 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給320000～400000 基本給：190000 資格給：100000～180000 固定時間外労働：30000 20時間 交通費：10000 |
| 勤務地 | 大阪府大阪府柏原市国分本町7-8-25 |
| 最寄り駅 | 近鉄大阪線 河内国分駅 |
| 転勤 | なし |
| ﾏｲｶｰ通勤 | 可(駐車場あり) |
| 就業時間 | 9：00～18：00 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 | 日、シフト制、他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 必要な資格,免許 | 普通自動車運転免許、児童発達支援管理責任者 |
| 学歴 | 不問 |
| 経験 | 簡単なPC入力、実務経験1年以上 |
| 採用人数 | 1人 |
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社員・スタッフ紹介、生の声
先輩社員の1日のタイムスケジュール
- 9時00～
- 出社
- 9時30～
- 午前中は日によって変わるが以下のような業務をこなす
・個別の療育計画の作成や修正。
・学校にチラシを渡しに行ったり、SNSを更新したりして利用者獲得活動を行う。
・児童発達支援管理者としての研修を受けたり、会議に出席する。
- 12時30～
- 自分のタイミングで昼食を食べてゆっくり休憩
- 13時00～
- 本日迎え入れるお子様の人数や特徴、療育の仕方、注意事項などファイルを見て確認し、迎え入れる準備をする。
- 14時00～
- 他スタッフと学校へ迎えに行く（ハイエースサイズの福祉車両）
保護者の方や先生から昨日、本日の様子を伺い情報を共有する
- 15時00～
- 児童到着
支援開始（日によって以下の内容になる）
・リハビリ （体をストレッチやマッサージで動かしたり、理学療法士 / 作業療法士によるリハビリを受けたりします）
・療育遊び （絵本を読み聞かせたり、カード遊びや、体を動かすためにボール遊びやトランポリンなどをします）
・医療的ケア （ガーゼ交換、テープ交換や消毒などの医療的ケアを行います。）
・課外活動 （月に1、2回公園に行ったり、博物館などの施設に行ったり課外活動を行います）
- 16時00～
- 入浴支援 入浴中に発疹や傷の有無などのチェックを行い、異変があれば保護者の方に報告します
- 17時00～
- 事業所からご自宅へ送迎。その際に事業所で気づいたことがあれば保護者の方に報告をする
- 18時00～
- 日報などの事務作業をして後片付けをして退社
代表または先輩などからのメッセージ
初めまして代表の岸川です。数ある中から我が社の求人をご覧いただきありがとうございます。
わが社は新規事業として放課後等デイサービスを立ち上げます。私自身教員を務めた経験があり、いつか子供たちと関わる仕事が出来たらと考えていました。
「子供が大好き」、「やりがいのある仕事がしたい」そのようなお考えの方は是非私たちと共に働きませんか。
初めての方でも大丈夫です。FC契約ですので本部が丁寧に教えてくれますし、研修制度も充実しています。
それではご応募お待ちしております。
待遇・福利厚生
| 加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給 上限あり 上限10000 |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | あり |
応募方法
| 応募方法 |
|
|---|---|
| 選考方法 | 面接, 書類選考 |
| 必要書類 | 履歴書, 職務経歴書, その他 資格証のコピー、実務経験証明書のコピー |
会社情報
| 会社名 | ＴＫ Ｃｏｍｐａｎｙ合同会社 |
|---|---|
| 事業内容 | 放課後等デイサービス |
| 設立年月 | 2021年4月 |
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