児童発達支援管理責任者・管理者（フルタイムパート）の求人／ハイマスト合同会社

仕事内容

施設全体の運営及び管理業務を担って頂きます。
【経験者】 能力・適性に応じた業務に就いて頂きます。
【未経験者】 研修等を通じて丁寧に指導いたします。
変更の範囲:変更なし

求職者の方へ

【児童発達支援管理責任者】
＊ 加入する保険及び有給休暇は法定通り
＊ 駐車場については応相談
◆ ホームページ https:／／highmast.llc／

募集要項

職種	児童発達支援管理責任者・管理者（フルタイムパート）
事業所名	ハイマスト合同会社
雇用形態	フルタイムパート 正規社員への登用の有無:あり　1名
給与	時給 1,070円 月額換算 161,227円〜281,015円 次の手当が含まれています。資格手当 6,475円〜64,750円　経験手当 6,475円〜38,850円　児発管手当 9,712円〜38,850円　 （別途手当）【賃金月額換算 （時給×6.5時間×18日（土以外 ））＋（時給×6.25時間×2日（第2・4土））※資格手当（時給）:50円〜500円　※経験手当（時給）:50円〜300円　※児発管 （時給）:75円〜300円　○その他手当 ＊駐輪・駐車場手当 ＊処遇改
ボーナス	なし
勤務地	〒584-0062 大阪府富田林市須賀2丁目19番8号
最寄り駅	南海高野線 滝谷駅 徒歩 1分
転勤	あり マインドフルキッズ※応相談
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	交替制（シフト制）　10時00分〜17時15分　10時00分〜17時00分　1;月〜金　2:第2・第4土曜　※原則週5日勤務　32.5時間／週　土曜日出勤の場合は、かわりに平日が休みとなります。
休憩時間	45分
時間外	なし
所定労働日数	月平均 20.4日
休日	日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	基本は週休2日 年末年始休暇
年間 休日数	120日
必要な 資格,免許	児童発達支援管理責任者任用資格（未取得の方は要相談）、 普通自動車運転免許 あれば尚可（AT限定可）
学歴	不問
経験	不問
年齢	不問
試用期間	あり 3ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性:あり（原則更新）
採用人数	1人 後任者育成
募集期間	2024年9月6日 ~2024年11月30日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 15,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	あり　応相談（人数制限あり）
定年制	なし
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：27160-05351541 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク河内長野
選考方法	面接（予定2回）、書類選考
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、その他、 その他の応募書類 資格証コピー、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、 郵送の送付場所 〒584-0062 大阪府富田林市須賀2丁目19番8号 滝谷センター2階
選考日時	後日連絡
結果通知	電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後15日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	ハイマスト合同会社
所在地	〒584-0062 大阪府富田林市須賀2丁目19番8号
事業内容	平成26年10月に設立した保育・療育事業を中核とする会社です。企業主導型保育事業、障がい児通所支援事業、プログラミング教室等の事業を運営しています。 私たちは「あったらいいな！」を基本コンセプトとして、3A「安全・安心・安定」をモットーに、従業員の皆様に末永く勤めていただける様に取り組んでいます。
従業員数	企業全体 20人、 就業場所 6人、 うち女性 6人、 うちパート 6人
ホームページ	http://highmast.llc