児童指導員/放課後等デイサービス(児童の発達・自立支援)の求人/放課後等デイサービスJiria(株式会社IDEA Kyoto)
仕事内容
発達障がい等の特性をお持ちのお子様(小学生から高校生)の居場 所づくり、自立支援、保護者様のサポートをチーム一丸となって行 っていただくお仕事です。
■ 仕事の特徴 「変更範囲:変更なし」
* 子どもと一緒に体操や運動、工作をしたり、社会性、コミュニケ ーションスキルを育む支援を行います。
* 基本1日を5人〜6人の指導員で担当するため、一人ひとりのお 子様とゆとりをもって向き合いながら一緒に楽しみ、共に成長で きる環境です。
* 支援プログラムや企画は子どもたちの生活全般に広く及ぶので、 指導員自身の持っている工作、料理、お菓子作り、スポーツなど の趣味や特技を活かすこともできます!
求職者の方へ
* 無資格でも児童福祉分野の実務経験が2年以上ある方も応募可
* バイク・自転車通勤:可、マイカー通勤要相談
* ブランクOK、シニア歓迎、副業、WワークOKです
* 面接後のステップとしてミスマッチを防ぐために職場体験を実施 しており、管理者とも納得できるまで話をしていただけます。
* 入社後の研修・育成担当もおりますので、未経験でも安心して仕 事に取り組むことができます。
* 未経験でもOK(研修、フォロー体制あり)
* フレック
募集要項
職種 | 児童指導員/放課後等デイサービス(児童の発達・自立支援) |
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事業所名 | 放課後等デイサービスJiria(株式会社IDEA Kyoto) |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 210,000円〜267,000円 次の手当が含まれています。資格手当 5,000円〜10,000円 ベースアップ手当 8,000円〜15,000円 (別途手当)*別途、報奨金制度あり(年3〜4回) |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒615-0002 京都府京都市右京区西院東今田町26 『放課後等デイサービスJiria(じりあ)ラボ』 |
最寄り駅 | 阪急・西院駅/地下鉄・西大路御池駅 徒歩 5分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | フレックスタイム制 9時00分〜18時00分 9時00分〜22時00分 13時00分〜18時00分 *特記事項欄参照 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 5時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 21.4日 |
休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 シフト制(完全週休2日) *年末年始 |
年間 休日数 |
108日 |
必要な 資格,免許 |
社会福祉士 必須 精神保健福祉士 必須 保育士 必須 *教員免許また幼稚園教諭も可 ※求人に関する特記欄参照 いずれかの資格を所持で可、 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年9月12日 ~2024年11月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 15,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:26010-24140741 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク京都西陣 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、その他、 その他の送付方法 事前送付、 郵送の送付場所 〒604-8431 京都府京都市中京区西ノ京原町102-1 セラ御池 地下1階 |
選考日時 | 後日連絡 |
結果通知 | 電話、Eメール 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 放課後等デイサービスJiria(株式会社IDEA Kyoto) |
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所在地 |
〒604-8431 京都府京都市中京区西ノ京原町102-1 セラ御池 地下1階 |
事業内容 | 発達障害などの障害をお持ちの子どもが社会で自立していくための支援を行っています。運動や独自のプログラムをしながら楽しい時間を過ごし一人ひとりの成長と発達に向き合い支援を行います。 当社は障害を持った子どもが自立して生活していけるよう生きるチカラを育むことを目的とし事業を展開しています。専門家による監修もあり、子どもと職員が共に成長できる環境が整っています。 |
従業員数 | 企業全体 18人、 就業場所 7人、 うち女性 4人、 うちパート 4人 |
ホームページ | https://jiria.jp |
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