(契)オープニング募集/未経験可/保育士/児童デイの求人/株式会社 仁
仕事内容
2024年11月オープン予定の成長支援型児童デイサービスにて 障がいを持つお子さまと生活を共にし、密接にかかわることで社会 生活を営むために必要な能力を身につけるためサポートをいたしま す。
苦手なこと、できないことばかりを指摘し改善しようとするの ではなく、元々もっている強みを見つけ、伸ばしていく方針です。
そのため、あなた自身の「らしさ」を活かし活躍していただけると 嬉しいです。
日常生活を大切にしたイベントや行事の立案・実行を大事にしてい ます。
あなたのプライベートを犠牲にせず仕事をして欲しいと考え ており、同じ想いを持って下さる方には最適な仕事となります。
* オープン迄は別の施設で勤務可能です。
* 業務の変更範囲:会社の定める業務
求職者の方へ
* 24時間、子どものことを考えていることが素晴らしい保育士の 資質とは考えていません。まずは自分を大切にすることが一番です そのために当社では、現在の残業時間(月平均10時間)をさらに 削減することを目標に、事務作業などについては、特に積極的なア プリ管理方法を導入しています。プライベートで氣持ちをリフレッ シュして、勤務時間はしっかりと子どもたちに関わってください
* 未経験者、ブランクのある方の応募を歓迎しています。経験がな いからできないではなく「伸びしろ」があると捉えてください。 <
募集要項
職種 | (契)オープニング募集/未経験可/保育士/児童デイ |
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事業所名 | 株式会社 仁 |
雇用形態 | 有期契約社員 正規社員への登用の有無:あり 20名 |
給与 | 月給 205,000円 固定残業代を含む 5,000円 ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として3.3時間分支給。時間を超える分は別途支給。(所定労働時間:月168時間) 次の手当が含まれています。専門職手当 30,000円 勤務地手当 10,000円 |
ボーナス | なし |
勤務地 | 〒064-0952 北海道札幌市中央区宮の森2条16丁目11-5 成長支援型児童デイサービス 「リると宮の森」 |
最寄り駅 | 地下鉄東西線 円山公園駅 車 10分 |
転勤 | あり 札幌市内 |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜19時00分の間で8時間程度 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 21.2日 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 年末年始(12/29〜1/3) (祝日のある週は土曜日出勤となります。) |
年間 休日数 |
110日 |
必要な 資格,免許 |
保育士 必須、 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月 契約更新の可能性:あり(条件付きで更新あり) 契約期間満了時の業務量、会社の経営状況、労働者の能力、従事している業務の進捗状況 |
採用人数 | 1人 新規事業所設立のため |
募集期間 | 2024年10月28日 ~2024年12月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
託児所 | あり |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:01010-42055441 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク札幌 |
選考方法 | 面接(予定1回)、書類選考 |
必要書類 | 応募書類等 履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 郵送、求職者マイページ、 郵送の送付場所 〒064-0952 北海道札幌市中央区宮の森2条16丁目11-5 企業主導型保育園「あった宮の森」 |
選考日時 | 面接日時等は書類選考後に連絡 |
結果通知 | 郵送、電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 仁 |
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所在地 |
〒064-0810 北海道札幌市中央区南10条西6丁目6-13 第7大岡ビル1F |
事業内容 | 入浴・リラクゼーション・機能訓練に特化した通所介護3事業所。未来を担う子どもを療育する児童発達支援2事業所。昨年は企業主導型保育2園も開設。社会の公器たるべく事業展開しています 2035年までに7つの事業を運営することを目標に、時に取っ散らかりながらも前進する社長を、スタッフ全員が今日も温かく見守っています。笑っている時間はきっと増えるはず! |
従業員数 | 企業全体 64人、 就業場所 16人、 うち女性 13人、 うちパート 7人 |
ホームページ | https://www.jinrecruit.com |
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