確定拠出年金を切り口にした保険代理店での保険営業の求人/株式会社ノーダス
仕事内容
弊社の既存契約の法人を中心とした確定拠出年金の提案営業です。
確定拠出年金は、2001年にスタート以降、大手企業を中心に導 入されてきましたが、昨今では中小企業にも注目され導入が進んで います。
お客様の経営者はもちろん、従業員からも信頼を得られる ことで、様々な相談を寄せられます。
確定拠出年金の提案だけでな く、従業員一人ひとりに合わせて生命保険・損害保険の提案も行っ ていただききます。
未経験者の方は入社後1年又は2年間は、出向 型研修生制度により、必要な基本知識を身につけ、当社の営業部配 属後は、職場での実践を通じて業務知識を身につけ、業界経験豊富 な先輩からのアドバイス、チーム営業への参加により幅広い分野で の活躍ができるようサポートします。
変更範囲:変更なし
求職者の方へ
【入社後2年間の研修先】 大阪市内 大阪ビジネスパーク駅から徒歩5分 または なんば駅から徒歩5分
※ その他、会社の近隣(大阪市中央区又近辺)の保険会社が 研修場所になる場合があります。
「人と保険のよい出会い」をテーマとして掲げる保険代理店です。 取扱保険会社数は生命保険23社、損害保険9社です。本店の他、 寝屋川市と尼崎市に保険相談館という店舗を運営しています。 お客様のニーズに対して最適な提案で応えるためには、社員一人一 人のパフォーマンス向上と、それに加えて社員同士や保
募集要項
職種 | 確定拠出年金を切り口にした保険代理店での保険営業 |
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事業所名 | 株式会社ノーダス |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 223,110円〜301,550円 固定残業代を含む 42,210円〜57,050円 ※時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給 次の手当が含まれています。職務手当 8,400円〜37,500円 (別途手当)1)基本給は資格に応じて考慮 2)営業経費を固定支給する |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町1丁目7-3 安土町野村ビル1階 |
最寄り駅 | 大阪メトロ 中央線・堺筋線 堺筋本町駅 徒歩 2分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 9時00分〜17時30分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 25時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 20.2日 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 夏季休暇・年末年始休暇 |
年間 休日数 |
122日 |
必要な 資格,免許 |
不問 |
学歴 | 必須 大学以上 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 〜40歳 該当事由 キャリア形成 長期勤続によるキャリア形成を図るため |
試用期間 | あり 6ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 2人 増員のため |
募集期間 | 2024年11月5日 ~2025年1月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 25,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 70歳 |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:27010-60073641 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク大阪東 |
選考方法 | 面接(予定2回)、書類選考、その他 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町1丁目7-3 安土町野村ビル1階 |
選考日時 | 後日連絡 |
結果通知 | 郵送、電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後5日以内 面接後5日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社ノーダス |
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所在地 |
〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町1丁目7-3 安土町野村ビル1階 |
事業内容 | 「人と保険のよい出会い」をテーマとして掲げる保険代理店です。取扱保険会社数は生命保険22社、損害保険11社です。本店の他、寝屋川市と尼崎市に保険相談館という店舗を運営しています。 お客様のニーズに対して最適な提案で応えるためには、社員一人一人のパフォーマンス向上と、それに加えて社員同士や保険会社の担当者との連携やチームプレーが重要と考える保険代理店です。 |
従業員数 | 企業全体 36人、 就業場所 35人、 うち女性 6人、 うちパート 0人 |
ホームページ | https://www.nodus.co.jp |
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