保育士(病児保育)/パートの求人/社会福祉法人小浜会企業主導型保育事業 こどもの丘ナーサリー
仕事内容
「企業主導型保育事業 こどもの丘ナーサリー」(定員は36名)
* 病児保育室を併設
○ 病児保育室の保育業務 ・急性期を過ぎた病児気の乳幼児・児童の保育 〇通常の保育業務 ・在園児(0〜2歳児)の保育業務
◎ 面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。
「従事すべき業務の変更範囲:変更なし」
求職者の方へ
○ 契約期間は雇用期間満了後1年毎の更新制です。
○ 週の労働時間、労働日数により加入保険、年次有給休暇日数は 異なります。
○ 無料駐車場あり
○ 副業禁止
募集要項
職種 | 保育士(病児保育)/パート |
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事業所名 | 社会福祉法人小浜会企業主導型保育事業 こどもの丘ナーサリー |
雇用形態 | パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 | 時給 1,200円 次の手当が含まれています。臨時特例手当 60円 |
ボーナス | なし |
勤務地 | 〒854-0302 長崎県雲仙市愛野町乙2288-8 |
最寄り駅 | 島原鉄道 愛野駅 車 5分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 8時30分〜17時30分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | なし |
所定労働日数 | 週2日〜週4日 労働日数について相談可 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 |
週休二日 | 毎週 |
必要な 資格,免許 |
保育士 必須 |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) 〜2025年3月31日 契約更新の可能性:あり(条件付きで更新あり) 勤務態度による |
採用人数 | 1人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年12月4日 ~2025年2月28日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
労災保険 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 6,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | あり 同一法人内「小浜こども園」への入園が可能 |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:42030-09355741 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク諫早 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 社会福祉法人小浜会企業主導型保育事業 こどもの丘ナーサリー |
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所在地 |
〒854-0302 長崎県雲仙市愛野町乙2288-8 |
事業内容 | 企業主導型保育事業として、契約企業や地域向けに保育サービスを実施しています。0〜2歳児の入園、一時預かり、病後児保育を行っております。 園舎コンセプトは「心を豊かに養う園舎」で、絵本の読み語り教育を大切にしています。 |
従業員数 | 企業全体 115人、 就業場所 26人、 うち女性 25人、 うちパート 18人 |
ホームページ | https://kodomonooka-nursery.jp |
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