業務コーディネーターの求人／株式会社 エネサーブ神奈川

仕事内容

【国内初】 スマート保安技術を確立した当社で受変電設備（特高設備、高圧設 備）の年次点検が円滑に行えるよう手配等の業務を支援して頂きま す。
【仕事の詳細】
■ 人員手配
■ 作業員名簿の管理
■ 機材手配、引取、返却
■ 点検時清掃具手配 等 「変更範囲:変更なし」

求職者の方へ

■ 賞与:2回（夏・冬）
■ 昇給:年1回
■ インセンティブ制度:決算時に会社の利益により、その一部を社 員に分配いたします。（昨年度実績:40〜50万円）

【競合優位】 受変電設備は年に1回停電をする必要がありますが、弊社のioT を活用した技術力ですと、3年に1回の停電で済みます。また大規 模の点検にノウハウがございます。結果、大手企業と多数取引がで きています。 【安定性】 電気の点検は企業にとって金額・規模ともに大きく、他社に切り替 えられる可能性が低いです

募集要項

職種	業務コーディネーター
事業所名	株式会社 エネサーブ神奈川
雇用形態	正社員
給与	月給 180,000円〜190,000円 （別途手当）通勤手当:会社規定に基づき支給 残業手当:残業時間に応じて別途支給
ボーナス	あり
勤務地	〒194-0004 東京都町田市鶴間4-9-27 ※移転後の3月から勤務可能な方を想定しております。
最寄り駅	南町田グランベリーパーク駅 徒歩 10分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	不可
就業時間	8時30分〜17時00分
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 なし
所定労働日数	月平均 20.2日
休日	土曜日、日曜日、祝日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週
年間 休日数	123日
必要な 資格,免許	普通自動車運転免許 必須（AT限定可）
学歴	必須 高校以上
経験	不問
年齢	制限あり 〜59歳 該当事由　定年を上限　定年60歳を上限
試用期間	あり 3ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	1人 増員のため
募集期間	2024年11月29日 ~2025年1月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限なし）
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	なし
託児所	なし
定年制	あり 一律 60歳 退職金あり 勤続年数は不問
再雇用	あり 上限 65歳まで
補足事項	パート定年なし

応募方法

応募方法	求人番号：14030-11314041 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク戸塚
選考方法	面接（予定2回）、書類選考
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 Eメール
選考日時	随時
結果通知	Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	株式会社 エネサーブ神奈川
所在地	〒246-0001 神奈川県横浜市瀬谷区卸本町9279-86
事業内容	受変電設備保守点検、無停電年次点検、電気主任技術者業務受託、受変電設備監視業務、受変電設備更新・改修・新設工事 全国主要都市を網羅するエネサーブグループとして電気設備のメンテナンス事業、省エネ・環境事業として社会に幅広く貢献する。
従業員数	企業全体 28人、 就業場所 25人、 うち女性 3人、 うちパート 1人
ホームページ	http://www.eneserve.co.jp