荷物用エレベーターのメンテナンス実務【京葉事務所】の求人／守谷輸送機工業 株式会社

仕事内容

既に設置してある荷物用エレベーターの、 定期点検やメンテナンスを中心とした保守実務をお任せします。
故障や不具合の対応といった緊急対応時には、現場へ急行し 補修・修理を行います。
他、付随する業務有り 変更範囲:変更有 全ての業務への配置転換あり

求職者の方へ

【守谷輸送機工業について】 当社は「荷物用エレベーター」の総合製造メーカーです。 荷物用と船舶用のエレベーターを主力商品としておりエレベーター の開発から設計・製造・施工・保守・リニューアルまで一貫した体 制で業務を担っております。 守谷のエレベーターは工場・冷凍倉庫・物流倉庫内や貨物船等で活 躍中！日本のインフラを支えています。 創業70年以上の東証上場会社です。安定した業績の当社で一緒に 働きませんか？
※ 36協定における特別条項1日15hまで6回を限度として1ヶ 月99.59hまで1年

募集要項

職種	荷物用エレベーターのメンテナンス実務【京葉事務所】
事業所名	守谷輸送機工業 株式会社
雇用形態	正社員
給与	月給 245,000円〜355,000円 次の手当が含まれています。住宅（定額）手当 5,000円　 （別途手当）家族手当:5,000円〜14,000円
ボーナス	あり
勤務地	〒134-0015 東京都江戸川区西瑞江5-1-4 ドミールコンフォール1F 京葉事務所
最寄り駅	都営地下鉄・新宿線 一之江駅 徒歩 6分
転勤	あり 会社の定める場所
ﾏｲｶｰ通勤	不可
就業時間	8時30分〜17時30分
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 30時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 事故・災害・トラブルにより緊急の対応が必要な場合及び、納期遅 延の可能性がある場合
所定労働日数	月平均 20.2日
休日	土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週　 会社カレンダーにより年に6回程度の土曜日出勤あり 年末年始、夏季休暇
年間 休日数	122日
必要な 資格,免許	普通自動車運転免許 必須（AT限定可）
学歴	必須 高校以上
経験	不問
年齢	制限あり 〜40歳 該当事由　キャリア形成　長期勤続によるキャリア形成
試用期間	あり 6カ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	2人 増員のため
募集期間	2024年11月5日 ~2025年1月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄、退職金共済
通勤手当	実費支給（上限なし）
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 60歳 退職金あり 2年以上勤続が条件
再雇用	あり 上限 65歳まで

応募方法

応募方法	求人番号：14120-05676941 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク横浜南
選考方法	面接（予定2回）、書類選考
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、その他、 その他の応募書類 職務経歴書又は自己PR書、 応募書類の送付方法 郵送、求職者マイページ、 郵送の送付場所 〒236-0004 神奈川県横浜市金沢区福浦1-14-9
選考日時	随時
結果通知	郵送、電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
備考	応募書類は返戻します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	守谷輸送機工業 株式会社
所在地	〒236-0004 神奈川県横浜市金沢区福浦1-14-9
事業内容	各種エレベーター、垂直自動搬送機等輸送機械の、営業・設計・製造・据付・保守点検・修理・入替に関する全業務。上場市場:東京証券取引所スタンダード市場 業界トップクラスのシェアを誇る老舗メーカー。物流業界を中心に様々な業界と取引実績があります。荷物用エレベーターの需要拡大、保守台数増加により売上高も右肩上がりとなっています
従業員数	企業全体 382人、 就業場所 11人、 うち女性 1人、 うちパート 0人
ホームページ	https://www.moriya-elevator.co.j