事務員の求人/社会福祉法人 富士育英福祉会 ドゥーラの森
仕事内容
小規模保育所「ドゥーラの森」において事務作業を行なって頂きま す。
各種書類作成、電話及び来客対応、保護者対応、会計業務等 保育士、子どもたちを事務部門から支え、子どもたちが安心できる 環境作りを皆で整えていくお手伝いをして頂きます。
また、事務作 業のみだけでなく子どもと関わる場面もあります。
* 仕事内容の変更範囲:変更なし
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求職者の方へ
※ 駐車場代:1500円〜2000円/月
※ 賃金について 基本給等の固定給は当月払い。時間外当の変動給は翌月払い。
※ 1週間の勤務日数により、有給休暇日数は変動します。
※ 勤務日数・時間により条件を満たせば、各保険に加入します。
※ UIJターンでの応募の場合は入社日に配慮します。 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件を 必ず確認しましょう。
定員18名 1〜2歳児までの小規模保育所です。
募集要項
職種 | 事務員 |
---|---|
事業所名 | 社会福祉法人 富士育英福祉会 ドゥーラの森 |
雇用形態 | パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 過去3年間はなし |
給与 | 時給 1,000円〜1,050円 (別途手当)給与調整手当 4000円〜5000円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒416-0909 静岡県富士市松岡835-28 |
最寄り駅 | JR身延線 柚木駅 徒歩 10分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 交替制(シフト制) 7時30分〜11時30分 9時00分〜14時00分 14時00分〜17時00分 就業時間1)〜3)で選択可 |
休憩時間 | 0分 |
時間外 | あり、月平均 1時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 週5日以内 労働日数について相談可 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 園行事により土曜日出勤あり |
必要な 資格,免許 |
保育士 必須 |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 6か月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 〜2025年3月31日 契約更新の可能性:あり(原則更新) |
採用人数 | 1人 新規採用 |
募集期間 | 2024年4月5日 ~2024年6月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
労災保険 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 10,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
会社情報
事業所名 | 社会福祉法人 富士育英福祉会 ドゥーラの森 |
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所在地 |
〒416-0909 静岡県富士市松岡835-28 |
事業内容 | 乳児の保育、小規模保育所「ドゥーラの森」を運営しています。 |
従業員数 | 企業全体 7人、 就業場所 7人、 うち女性 6人、 うちパート 3人 |
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