児童厚生員(壬生児童館)の求人/公益社団法人 京都市児童館学童連盟
仕事内容
◎ 児童館事業 乳幼児親子や自由来館の子どもたちとの遊びを通じた支援、クラブ 活動の実態、イベントの企画運営、身近な子育て相談 等
◎ 学童クラブ事業 小学生が放課後や長期休暇の時期を過ごす生活の場で、遊びや集団 生活の見守り、登校館の管理、行事の企画運営 等
◎ 施設整備 清掃、消毒、安全管理 等
※ 変更の範囲:なし
※ 令和7年度採用
求職者の方へ
※ 転勤の可能性あり 【他の運営児童館】 京都市七条第三児童館 京都市下京区西七条西石ヶ坪町5 京都市今熊野児童館 京都市東山区今熊野日吉町48−34 京都市四ノ宮児童館 京都市山科区四ノ宮神田町26 京都市梅津北児童館 京都市右京区梅津開キ町18 京都市西京極西児童館 京都市右京区西京極火打畑町6−1 京都市南浜児童館 京都市伏見区西柳町577番地 京都市横大路児童館 京都市伏見区横大路柿の本町3−5
※ 就業場所の変更に当連盟が運営を受託する児童館に異動の可能性 あり
※ 自転
募集要項
職種 | 児童厚生員(壬生児童館) |
---|---|
事業所名 | 公益社団法人 京都市児童館学童連盟 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 164,500円〜233,030円 (別途手当)勤続年数に応じた手当、勤務年数と研修の履修状況に応 じた手当が支給されます。 勤続手当(3年)月3000円 処遇改善手当 月5400円(実績)放課後児童支援員認定資格研修修了 月10917円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒604-8433 京都府京都市中京区西ノ京北小路町5 京都市壬生児童館 JR嵯峨野線 二条駅 徒歩15分 |
最寄り駅 | 地下鉄東西線 西大路御池駅 徒歩 5分 |
転勤 | あり 京都市内 |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 交替制(シフト制) 10時00分〜18時30分 9時30分〜18時00分 9時30分〜18時30分 4)08:00〜17:00 *朝8時から午後5時00分までの勤務シフトは、土曜日または小 学校の休業日に生じる勤務シフト *月平均労働時間:153時間 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 2時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 19.9日 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | *4週8休 *年末年始5日 *夏期休暇5日 *リフレッシュ休暇制度あり |
年間 休日数 |
126日 |
必要な 資格,免許 |
保育士 必須 幼稚園教諭免許(専修・1種・2種) 必須 小学校教諭免許(専修・1種・2種) 必須 中学・高校教諭免許、 放課後児童支援員、 社会福祉士 必須 いずれかの資格を所持で可 |
学歴 | 不問 |
経験 | あれば尚可 児童福祉または学校等における勤務経験 |
年齢 | 制限あり 〜64歳 該当事由 定年を上限 定年を上限とする常用雇用のため |
試用期間 | あり 3箇月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年12月9日 ~2025年2月28日 |
広告
待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金共済 |
---|---|
通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 47,500円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 65歳 |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:26020-31637641 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
---|---|
受理 安定所 |
ハローワーク京都七条 |
選考方法 | 面接(予定1回)、筆記試験 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、その他、 その他の送付方法 持参可、 郵送の送付場所 〒601-8004 京都府京都市南区東九条東山王町27番地 元山王小学校北校舎2階 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後3日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 公益社団法人 京都市児童館学童連盟 |
---|---|
所在地 |
〒601-8004 京都府京都市南区東九条東山王町27番地 元山王小学校北校舎2階 |
事業内容 | 京都市の児童館ならびに学童保育所の連絡調整を行い、児童の健全育成の増進を図るための各種事業を実施しています。8館の直営児童館の運営も行っています。 市内の児童館学童保育所の連絡調整・職員研修の実施、障害のある児童の統合育成・ファミリーサポート事業・児童館運営等を実施しています。 |
従業員数 | 企業全体 97人、 就業場所 11人、 うち女性 9人、 うちパート 5人 |
ホームページ | http://www.kyo-yancha.ne.jp |
広告