＼業務効率化支援RPAエンジニア／※転勤なしの求人／株式会社 レックアイ

仕事内容

【RPAプロジェクトの企画・開発・運用支援】 ・お客様の課題解決に向けた業務改善支援を行います。
・仕事の流れ:業務内容ヒアリング→課題明確化→業務効率化RP A創出→運用支援 ・プロジェクト毎に最適な言語やツール、例えば例えばChatG PTなどを駆使し、課題を解決して業務の自動化（RPA）を実現 します。
・RPAの運用支援も併せて行います。
・世界に公開される最新技術の導入実験も積極的に行います。
・お客様の実業務に深く入り込み直接その業務改善に貢献します。
変更範囲:会社の定める範囲

求職者の方へ

＜社員に聞いた！社内の雰囲気＞ ・相談しやすい、先輩社員が親切！分け隔てなくフレンドリー。 ・自分のアイディアを取り入れてもらいやすい。 仕事を任せてもらえる。 ＜ここがレックアイのメリット＞ ＼20〜30代が活躍中！／入社5年未満の平均年齢は30.5歳 【100%自社開発】 商品の企画・開発に携わることができる 【創業20年の顧客基盤】大手企業を中心に持続的関係が築ける 【4つの軸での体系的研修】学んだことをそのまま業務に活かせる 【チームワーク】 社員同士、学びあいながらスキルアップできる 【課題解決

募集要項

職種	＼業務効率化支援RPAエンジニア／※転勤なし
事業所名	株式会社 レックアイ
雇用形態	正社員
給与	月給 250,000円〜500,000円 （別途手当）管理職（マネージャー、グループリーダー）としての採 用時には、職制手当月額80,000円〜100,00 0円を別途支給いたします。（社内規定あり）
ボーナス	あり
勤務地	〒171-0022 東京都豊島区南池袋2-30-17朝日生命南池袋ビル6階
最寄り駅	JR池袋駅 徒歩 7分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	不可
就業時間	交替制（シフト制）　9時00分〜18時00分　8時00分〜17時00分　7時00分〜16時00分
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 15時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 納期対応等により、年6回まで。 上限80時間／月、720時間／年。
所定労働日数	月平均 19.8日
休日	月曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週　 法定休日:日曜日 年末年始:12月30日〜1月3日 夏季休暇:8月中平日5日間
年間 休日数	127日
必要な 資格,免許	不問
学歴	不問
経験	あれば尚可 ◇システム開発運用◇SaaSソリューション ◇業務分析◇顧客対応◇RPA構築◇SQL◇Python
年齢	制限あり 〜59歳 該当事由　定年を上限　定年60歳のため
試用期間	あり 3か月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	1人 欠員補充
募集期間	2025年1月21日 ~2025年3月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限なし）
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 60歳
再雇用	あり 上限 65歳まで

応募方法

応募方法	求人番号：13090-03065451 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク池袋
選考方法	面接（予定2回）、書類選考、その他
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、その他、 その他の応募書類 自己PR書又は職歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、求職者マイページ、 郵送の送付場所 〒171-0022 東京都豊島区南池袋2-30-17朝日生命南池袋ビル6階
選考日時	随時
結果通知	郵送、電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後2日以内 面接後2日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	株式会社 レックアイ
所在地	〒171-0022 東京都豊島区南池袋2-30-17朝日生命南池袋ビル6階
事業内容	「不動産×IT」に特化し大手を中心とした顧客基盤で実績を重ねています。業務適合率・網羅性を強みとしたパッケージを企画・開発。要件定義〜保守までワンストップで提供しています 「課題解決が面白い」「キャリアアップが見込める」が社員アンケートの上位。お客様の要望をアイデアを出し合いながら商品に反映お互いに学びあいながら高めていくことができる環境です
従業員数	企業全体 79人、 就業場所 61人、 うち女性 15人、 うちパート 2人
ホームページ	https://www.reci.co.jp