コミュニティマネージャー／Green Commonsの求人／株式会社ＡＴＯＭｉｃａ

仕事内容

＜具体的な業務例＞ ・施設運営に必要なオペレーションやマニュアル全般の策定 ・施設のオープン・クローズ対応 ・利用者の受付対応（対面や電話・メール） ・施設の美化活動 ・その他各種事務作業（請求書発行、売上発注管理など） ・PR活動の実施（ブログ執筆、SNS運用など） ・イベントの企画・運営 ・近隣の商業施設、飲食店、大学構内などへのチラシ設置 変更範囲:変更なし

求職者の方へ

＊ Green Commonsおいて、さらに多くの交流・つなが りをつくっていくため、様々なコミュニティ形成にあたっての企画 運営にチャレンジしてくれるコミュニティマネージャーを募集しま す。
■ 利用者同士を繋げる、コミュニティ活性の取り組み、コミュニテ ィ活性化の第一歩は利用者の方々との関係構築を築くことです。 「今週は3回目のご利用ですね！」というささやかな声掛けをした り、「ここでどんなイベントがあったらもっと利用したくなります か？」というコミュニティ活性化のヒントをもらいにいったり

募集要項

職種	コミュニティマネージャー／Green Commons
事業所名	株式会社ＡＴＯＭｉｃａ
雇用形態	正社員
給与	月給 290,000円〜420,000円 固定残業代を含む 75,500円〜109,300円　※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働は追加で支給。
ボーナス	なし
勤務地	〒874-0011 大分県別府市十文字原1-1立命館アジア太平洋大学構内 「Green Commons」
最寄り駅	JR亀川駅 車 12分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	交替制（シフト制）　9時30分〜18時30分　10時00分〜19時00分　1)、2)が基本のシフト ＊イベント開催時に12時00分〜21時00分などの就業時間になる可能性があります。
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 なし
所定労働日数	月平均 20.4日
休日	土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週　 勤務表による
年間 休日数	120日
必要な 資格,免許	不問
学歴	不問
経験	必須 目の前のお客様の求めていることは何か？を探り、その人に合わせ た提案をした経験（個人・法人 不問）
年齢	制限あり 〜59歳 該当事由　定年を上限　定年年齢60歳のため
試用期間	あり 6か月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	2人 増員のため
募集期間	2025年1月16日 ~2025年3月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 30,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 60歳
再雇用	あり 上限 65歳まで

応募方法

応募方法	求人番号：45010-01651651 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク宮崎
選考方法	面接（予定2回）、書類選考
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書、職務経歴書、 応募書類の送付方法 Eメール、求職者マイページ
選考日時	後日連絡
結果通知	求職者マイページに連絡、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後3日以内 面接後5日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	株式会社ＡＴＯＭｉｃａ
所在地	〒880-0001 宮崎県宮崎市橘通西3丁目10番32号 宮崎ナナイロ東館8階
事業内容	・ソーシャルコワーキング／コミュニティテックの企画・開発・コワーキングスペースの立ち上げ・運営支援・産学協同プロジェクトの企画・運営 「人」「仕事」「場所」をつなぎ、コミュニティ同士のコラボレーション、シェア、リンクを生み出すプラットフォームを構築し、リアルな場でのつながりを生み出す事業を展開。
従業員数	企業全体 226人、 就業場所 0人、 うち女性 0人、 うちパート 0人
ホームページ	https://atomica.co.jp/