事務スタッフ／パート／グリーンライフ中央前橋の求人／グリーンライフ東日本株式会社

仕事内容

介護付有料老人ホーム「グリーンライフ中央前橋」での事務スタッ フ業務をお願い致します。
「家庭の延長」を理念とした、介護付有料老人ホームにおいて、 一般事務をご担当して頂きます。

＊ 経験者優遇します。
・小口現金管理 ・支払い請求業務 ・売り上げ請求システム（ほのぼの） ・勤怠管理システム（クロノス） ・庶務全般（接客、電話対応、事務用品発注管理、掲示物作成等） ・介護職との兼務なし ・変更範囲:変更なし

求職者の方へ

・給与は経験に応じ考慮 ・通勤手当は片道2km以上の場合支給 ・勤務時間は多少前後の可能性あり。 ・有給休暇は法定通り付与 ・労働条件により該当する保険に加入
＊ まずはパートでご勤務頂き、途中から正社員として勤務する事も 可能です。 ・施設見学で雰囲気を見てからの面接可能です。 ・勤務時間や曜日についてのご希望も、お気軽にご相談ください。 ・制服・エプロン貸与あり ・応募にはハローワークの紹介状が必要となります。

私達 グリーンライフ株式会社・グリーンライフ東日本株式会社は 東

募集要項

職種	事務スタッフ／パート／グリーンライフ中央前橋
事業所名	グリーンライフ東日本株式会社
雇用形態	パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり　30名登用
給与	時給 990円〜1,000円
ボーナス	なし
勤務地	〒371-0015 群馬県前橋市三河町1-6-3 グリーンライフ中央前橋（当社施設）
最寄り駅	JR両毛線 前橋駅 徒歩 15分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	9時00分〜17時30分　9時00分〜17時00分の間で4時間　下記のどちらか選択　・実働7時間30分勤務の場合は週3日勤務、　・実働4時間勤務の場合は週5日勤務（休憩なし）
休憩時間	60分
時間外	なし
所定労働日数	週3日〜週5日 労働日数について相談可
休日	シフト制
週休二日	毎週　 シフト制
必要な 資格,免許	不問
学歴	不問
経験	不問
年齢	不問
試用期間	あり 3か月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性:あり（原則更新）
採用人数	1人 欠員補充
募集期間	2024年11月13日 ~2025年1月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 50,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	なし
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：13010-29392142 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク飯田橋
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 当日、ご持参下さい
選考日時	随時
結果通知	郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	グリーンライフ東日本株式会社
所在地	〒103-0028 東京都中央区八重洲1-4-16 東京建物八重洲ビル11階
事業内容	有料老人ホーム、グループホームの運営、居宅介護支援事業、訪問介護事業、訪問看護事業、通所介護事業および関連事業 プライム市場に上場のシップヘルスケアホールディングス株式会社の介護事業会社として全国に介護付有料老人ホーム、住宅型、グループホーム等各種居宅サービス事業を全国にて運営をしています。
従業員数	企業全体 1,150人、 就業場所 14人、 うち女性 13人、 うちパート 2人
ホームページ	http://www.greenlife-inc.co.jp/