グループホームの計画作成担当者/垂水区南多聞台、正社員の求人/株式会社ファイブシーズヘルスケア
仕事内容
まんてん堂グループホームたるみ神陵台での計画作成兼介護業務を お願いします。
具体的には、ご入居者様の1ユニット9名様分のみのケアプラン作 成に加えて、、食事準備、排泄介助、食事介助、入浴介助、洗濯、 掃除といった介護業務をお願いします。
【計画作成業務の日あり】 現場業務には入らず、計画作成業務を行う日を設けています。
事務所や面談室といった場所で現場と完全にセパレートされた環境 で行っていただいています。
* 変更範囲:介護職、施設管理者、マネージャー
求職者の方へ
■ まんてん堂 介護の理念 【オンライン自主応募可。】
☆ 自分の親に受けさせたいと思える介護サービス
☆ 自分自身が受けたいと思える介護サービス
☆ 今の子供たちに自信を持って継承してもらえる施設
■ 信頼できる上司と仲間
* 常勤:14名、非常勤:9名、(男性:3名、女性:20名)の メンバーで幅広い年齢層が活躍し、多様性がある職場。個々の経験 や個性を尊重し、お互いに助け合いながら、仕事をしており、人間 関係が良く、楽しく働けるのが自慢です
募集要項
職種 | グループホームの計画作成担当者/垂水区南多聞台、正社員 |
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事業所名 | 株式会社ファイブシーズヘルスケア |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 256,800円〜264,800円 次の手当が含まれています。職務手当 20,000円 ベア加算手当 9,800円 (別途手当)【別途支給】 夜勤手当5,000円/回 (3回〜4回程度/月)※夜勤明けは翌日は原則公休 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒655-0043 兵庫県神戸市垂水区南多聞台3-2-2 『まんてん堂グループホームたるみ神陵台』 |
最寄り駅 | JR舞子/山陽舞子公園よりバス西岡橋下車駅 徒歩 5分 |
転勤 | あり 神戸市、明石市、川西市、大阪市 で自宅より通える範囲で異動 |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 11時00分〜20時00分 4)16:00〜10:00(休憩120分) ※ケアマネージャーさんの場合、夜勤は月3・4回程度。(夜勤; 1回5,000円支給) |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 2時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 21.3日 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | ・4週8休のシフト制です。 ・就業時間(1)〜(4)のシフト制です。 |
年間 休日数 |
109日 |
必要な 資格,免許 |
その他の福祉・介護関係資格 必須 その他の福祉・介護関係資格;認知症介護実践者研修修了 |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 18歳〜 該当事由 法令の規定により年齢制限がある 労働基準法で18歳未満の深夜業への就業を禁止の為 |
試用期間 | あり 3か月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年4月2日 ~2024年6月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | なし 退職金あり 勤続年数は不問 |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:28010-09191141 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク神戸 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、その他、 その他の応募書類 資格証コピー、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時にお持ち下さい |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 求職者マイページに連絡、電話、Eメール 面接選考後 面接後3日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社ファイブシーズヘルスケア |
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所在地 |
〒653-0835 兵庫県神戸市長田区細田町6丁目1番24号 |
事業内容 | 神戸・大阪で「まんてん堂」という名前で19の介護事業を運営。グループホーム、小規模多機能型ホーム、デイサービスといったサービスを提供している。 「充実の研修制度」「資格取得のバックアップ」「マンツーマン指導のエルダー制度」「整った休暇制度」等働きやすい環境を整えております。将来を見据えたキャリアアップの可能性も無限大! |
従業員数 | 企業全体 300人、 就業場所 22人、 うち女性 20人、 うちパート 6人 |
ホームページ | http://www.manten.org/ |
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