訪問介護士 ホームヘルパーの求人/株式会社 NGU
仕事内容
ご本人やご家族と共に歩み、ご自宅生活を続けられるようにかかわ りを行っていきます。
そのことで、生活の再創造につなげていく。
『具体的には・ご自宅内外で身体介護:入浴、排泄、買い物同行、 一緒に行う調理や掃除等 ・ご自宅内での生活援助:買い物代行、 調理、掃除等を行って頂きます。
』
* 上記にあるように生活援助でも自立(律)のかかわりをいたしま す
* いま住んでいる場所や地域で、「生活の営み」が続けられるよう 、自立(律)支援を行います。
* 社内・外研修あり。
スキルアップしていただく事が可能です。
「変更範囲:変更なし」
求職者の方へ
・訪問介護経験者優遇 ・介護福祉士の方優遇 ・知識や介護技術のスキルアップに関して向上心のある方 ・訪問介護未経験者も歓迎
※ しっかりとお伝えします
* バイク通勤、自転車通勤可 介護研修事業も行っています。 仕事をしながら、これから必要とされる介護知識や技術も学ぶ事が 出来ます。
* 年次有給休暇・保険加入は法定通り 3年連続 神奈川優良介護事業所認証 2年連続 横浜市自立介護実践事業所認証 横浜市みんなにやさしい介護のプロを目指すプロジェクト表彰 更新上限:なし<
募集要項
職種 | 訪問介護士 ホームヘルパー |
---|---|
事業所名 | 株式会社 NGU |
雇用形態 | パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 3年間非常勤勤務後正社員に登用者契約社員 正規社員への登用の有無:あり |
給与 | 時給 1,350円〜1,700円 |
ボーナス | なし |
勤務地 | 〒245-0013 神奈川県横浜市泉区中田東2丁目3-25 ≪生活維持向上倶楽部「心」≫ |
最寄り駅 | 横浜市営地下鉄 中田駅 徒歩 3分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 9時00分〜17時00分 9時00分〜13時30分 13時30分〜17時00分 9時00分〜17時00分の間で3時間以上 就業時間2)3)は休憩なし 就業時間応相談可 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | なし |
所定労働日数 | 週2日〜週3日 労働日数について相談可 |
休日 | 日曜日、 |
週休二日 | 毎週 年末年始休暇 |
必要な 資格,免許 |
ホームヘルパー2級 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護福祉士 あれば尚可 ヘルパー2級、 初任者研修以上の資格保有者 いずれかの資格を所持で可、 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
学歴 | 不問 |
経験 | あれば尚可 経験者優遇 未経験でもしっかりサポートします |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 2ヶ月〜3ヶ月 条件異なる 2ヶ月〜3ヶ月(評価による) 時給50円〜150円減の可能性あり:保有資格・実力による |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性:あり(原則更新) |
採用人数 | 2人 増員のため |
募集期間 | 2024年12月2日 ~2025年2月28日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
---|---|
通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:14030-11342241 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
---|---|
受理 安定所 |
ハローワーク戸塚 |
選考方法 | 面接(予定1回)、書類選考 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、その他、 その他の応募書類 資格証、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、その他、 その他の送付方法 持参可、 郵送の送付場所 〒245-0013 神奈川県横浜市泉区中田東3-6-42 法人本部兼生活維持向上倶楽部「扉」事業所 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後3日以内 面接後3日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 NGU |
---|---|
所在地 |
〒245-0013 神奈川県横浜市泉区中田東3-6-42 法人本部兼生活維持向上倶 |
事業内容 | □介護事業(地域密着型通所介護訪問介護居宅介護支援)□介護系研修事業(介護技術認知症ケア自立支援現場改善を全国各地で研修、セミナー)□地域創造事業 誰もが暮らし続けられる街を創造し「共に歩む」ことで、「生活の営み」へのサポートの継続のため、介護技術を用いた「認知症ケア」「自立支援」を全員でチームとして行っている。 |
従業員数 | 企業全体 21人、 就業場所 6人、 うち女性 5人、 うちパート 4人 |
ホームページ | http://ngup.jp/ |
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