介護職員【派遣／特別養護老人ホーム一重の里】の求人／株式会社Ｔｒｕｓｔ Ｇｒｏｗｔｈ 東日本

仕事内容

特別養護老人ホームにおける介護業務（長期70床・短期20床）
＊ 夜勤なし（早番・遅番のみ）
＊ 週3日〜日数う相談可 変更の範囲:会社の定める業務

求職者の方へ

全室完全個室、プライベート空間を重視したユニット型の特別養護 老人ホームです。 ユニットは10名構成となっており、介護職は固定のユニットに配 置となります。
＊ 更新上限あり（通算契約期間3年） 【応募について】
◆ ご応募希望の方は、事前に応募書類を所在地へご郵送下さい。 応募書類はメールやFAX等でも受け付けております。
◆ 書類選考後、1〜2日で面接の連絡をこちらからいたします。 面接場所は相談の上決定します。（出張面接も可）

募集要項

職種	介護職員【派遣／特別養護老人ホーム一重の里】
事業所名	株式会社Ｔｒｕｓｔ Ｇｒｏｗｔｈ 東日本
雇用形態	派遣（有期雇用でパート） 正規社員への登用の有無:あり 実績:なし
給与	時給 1,200円〜1,300円 （別途手当）時給は資格や経験を考慮し決定します。
ボーナス	なし
勤務地	〒982-0241 宮城県仙台市太白区秋保町湯元字上原35-8 社会福祉法人杜の里福祉会 特別養護老人ホーム一重の里
最寄り駅	仙山線 愛子駅 車 16分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	交替制（シフト制）　6時45分〜15時45分　12時45分〜21時45分　2)遅番固定勤務も可
休憩時間	60分
時間外	なし
所定労働日数	週3日〜週5日 労働日数について相談可
休日	シフト制
週休二日	毎週　 シフト制
必要な 資格,免許	介護職員初任者研修修了者 必須 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 初任者研修（ヘルパー2級）以上の資格があれば可 いずれかの資格を所持で可
学歴	不問
経験	必須 介護施設での実務経験
年齢	不問
試用期間	なし
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） 2ヶ月 契約更新の可能性:あり（原則更新）
採用人数	1人
募集期間	2024年10月8日 ~2024年12月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限なし）
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	なし
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：04010-60088141 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク仙台
選考方法	面接（予定1回）、書類選考
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、その他、求職者マイページ、 その他の送付方法 FAX、 郵送の送付場所 〒980-0014 宮城県仙台市青葉区本町1丁目12-7 三共仙台ビル2階
選考日時	随時
結果通知	郵送、電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後2日以内 面接後2日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	株式会社Ｔｒｕｓｔ Ｇｒｏｗｔｈ 東日本
所在地	〒980-0014 宮城県仙台市青葉区本町1丁目12-7 三共仙台ビル2階
事業内容	高齢者（児童）福祉・医療に関わる人材派遣紹介事業（派）04−300539医師、看護師、薬剤師、保育士、工場作業員、接客業、事務職への職業紹介および再就職支援04−ユ−300267 ありふれた派遣、転職支援ではなくお一人お一人に最適なお仕事を提案し、より充実した生活を送っていただくための活きた派遣・転職支援を目指し、独自の”人材サービス”を提供しています。
従業員数	企業全体 140人、 就業場所 0人、 うち女性 0人、 うちパート 0人
ホームページ	https://www.trust-growth.co.jp/