介護職員の求人/医療法人中山会 新札幌パウロ病院
仕事内容
通所リハビリテーションにおける介護業務(送迎時の乗車、降車介 助、体操、レクリエーションのサポート、趣味活動の補助、利用者 の話し相手、入浴、食事、排泄介助等)を行っていただきます。
* 月14日程度の勤務(時短での勤務、相談に応じます) 変更範囲:法人の定める業務
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求職者の方へ
* マイカー通勤の場合無料駐車場あり
* 送迎バス有り(新札幌・森林公園)
* 医療費補助制度あり
* 処遇改善手当は毎年4月に改定あり
* 処遇支援手当は毎年4月に改定あり
募集要項
職種 | 介護職員 |
---|---|
事業所名 | 医療法人中山会 新札幌パウロ病院 |
雇用形態 | パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 正職員登用あり |
給与 | 時給 1,101円〜1,186円 次の手当が含まれています。処遇改善手当 98円〜183円 処遇支援手当 43円 (別途手当)特定処遇改善手当 |
ボーナス | なし |
勤務地 | 〒004-0002 北海道札幌市厚別区厚別東2条6丁目4番1号 「通所リハビリテーション ふる里」 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 8時45分〜17時30分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | なし 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 病気等の欠勤・退職者が重なり、患者さん利用者さんへの円滑なサ ービス提供が出来ない状況になった時の対応 |
所定労働日数 | 週3日〜週4日 労働日数について相談可 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 |
週休二日 | 毎週 シフト制 |
必要な 資格,免許 |
不問 |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 〜59歳 該当事由 定年を上限 定年年齢を上限とする募集 |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性:あり(条件付きで更新あり) 契約期間満了時の業務量、労働者の能力・勤務成績・態度法人の経営状況により判断する |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年4月5日 ~2024年6月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 日額 30,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | あり 提携保育園あり |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 3年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
会社情報
事業所名 | 医療法人中山会 新札幌パウロ病院 |
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所在地 |
〒004-0002 北海道札幌市厚別区厚別東2条6丁目4番1号 |
事業内容 | 病床393床、地域医療連携室、居宅介護支援事所、通所リハビリテーション、訪問リハビリ、訪問看護、グループホーム、デイサービスセンター 医療療養病棟、特殊疾患病棟、障害者病棟、回復期リハビリテーション病棟からなり、良質な医療とリハビリテーションサービスを提供しております。 |
従業員数 | 企業全体 480人、 就業場所 22人、 うち女性 19人、 うちパート 5人 |
ホームページ | http://www.byo-in.com |
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