介護職員（介護付有料老人ホーム）の求人／ＡＬＳＯＫライフサポート株式会社介護付有料老人ホーム ローズライフ高の原
仕事内容
◎ ALSOKグループのALSOKライフサポート株式会社が運営 する介護付有料老人ホームにおける介護業務
★ いつでも自分らしく暮らしていただけるように家庭的な雰囲気の 中で、ご入居者のご要望や生活のリズムに合わせたサービスを提 供しています。
★ ご入居者を抱え上げない、持ち上げない、力ずくの介護を行わな い＝「ノーリフティングケア」を実践しており、介護者の腰痛予 防にも努めています。
（従事すべき業務の変更範囲:変更なし）
求職者の方へ
※ 入社祝い金10万円 試雇期間（3ヶ月予定）終了後に支給
※ 賞与は、年2回（2ヶ月分:前年度実績）
※ 退職金制度に加入
※ 期末一時金支給あり（業績による）
※ 別途特定処遇改善加算支給あり
※ 制服貸与あり
※ 資格取得祝い金支給あり
※ 昇給あり（年1回）
※ 通勤交通費全額支給（社内規定あり）
※ 有給休暇あり（法定通り）
※ 産休・育児休暇制度あり（取得率100%）
募集要項
| 職種 |
介護職員（介護付有料老人ホーム） |
| 事業所名 |
ＡＬＳＯＫライフサポート株式会社介護付有料老人ホーム ローズライフ高の原 |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 219,200円〜239,200円
固定残業代を含む 18,000円〜23,000円 ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず、13時間〜16時間分の固定残業代として支給し、13時間〜16時間を超える時間外労働は追加で支給。
次の手当が含まれています。能力給手当 16,000円 調整手当 9,200円 処遇改善支援手当 8,000円
（別途手当）夜勤手当 1回5,000円×4回程度 ※資格・経験・能力により、基本給・能力給変動あり |
| ボーナス |
あり |
| 勤務地 |
〒619-0223
京都府木津川市相楽台9-1-5 |
| 最寄り駅 |
近鉄京都線 高の原駅 徒歩 3分 |
| 転勤 |
あり 転居を伴わない自宅から通勤可能 範囲内での異動 |
| ﾏｲｶｰ通勤 |
可 |
| 就業時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位
7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 11時30分〜20時30分 4)16:00〜翌10:00（休憩120分） 夜勤は月4回程度
＊上記1)〜4)のシフト制 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 時間外 |
あり、月平均 10時間
36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 1ヵ月75時間 1年720時間 6回以内 |
| 所定労働日数 |
月平均 21.6日 |
| 休日 |
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 週休二日 |
シフト制（4週8休） |
年間
休日数 |
105日 |
必要な
資格,免許 |
介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可
いずれかの資格を所持で可 |
| 学歴 |
不問 |
| 経験 |
不問 |
| 年齢 |
制限あり 18歳〜59歳
該当事由 法令の規定により年齢制限がある 法令の規定、60歳定年によるもの。 |
| 試用期間 |
あり 3ヶ月 同条件 |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
| 採用人数 |
1人 欠員補充 |
| 募集期間 |
2024年11月1日
~2025年1月31日 |
待遇・福利厚生
加入保険
など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
| 通勤手当 |
実費支給（上限なし） |
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 託児所 |
なし |
| 定年制 |
あり 一律 60歳
退職金あり 勤続年数は不問 |
| 再雇用 |
あり 上限 65歳まで |
応募方法
| 応募方法 |
求人番号：26041-01799641
上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
|
受理
安定所 |
ハローワーク京都田辺 木津出張所 |
| 選考方法 |
面接（予定1回）、筆記試験 |
| 必要書類 |
応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 持参 |
| 選考日時 |
随時 |
| 結果通知 |
郵送、電話
面接選考後 面接後5日以内 |
| 備考 |
応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
| 事業所名 |
ＡＬＳＯＫライフサポート株式会社介護付有料老人ホーム ローズライフ高の原 |
| 所在地 |
〒619-0223
京都府木津川市相楽台9-1-5 |
| 事業内容 |
有料老人ホーム、居宅介護支援、居宅サービス事業（訪問介護、訪問看護、訪問入浴介護、福祉用具貸与、通所介護）、介護職員初任者研修養成事業等高齢者関連事業。
ALSOKグループとして安全・安心を基本に「人を大切にする心」でご高齢者が生きる”今”をきっちりとお支えします。その人らしく生きるご利用者中心のサービス姿勢を徹底します。 |
| 従業員数 |
企業全体 494人、 就業場所 58人、 うち女性 49人、 うちパート 23人 |
| ホームページ |
https://www.kanden-ls.co.jp |
