生活支援員(障害者支援施設うぐいす)の求人/社会福祉法人 人吉市社会福祉事業団
仕事内容
知的障がいをお持ちの利用者(入所36名・通所9名)に対して下 記支援を行って頂きます。
・生活訓練、入浴介助、食事介助、送迎介助、日常生活全般の生活 支援
※ 同性介護を基本としています。
支援員34名【男15名(うちパート3名)・女19名(うちパ ート4名)】/施設長1名/サビ管1名/看護師1名/栄養士1 名/事務員1名/送迎運転手1名の、総勢40名で支援していま す。
【
※ 職場見学可】
◎ 応募にはハローワークの紹介状が必要です。
* 業務の変更範囲:変更なし
求職者の方へ
※ 基本的に1会計年度毎(年度末)の更新(基本的に継続更新) (中途採用の場合は、その年度の年度末までの契約で、その後1年 間毎の更新となります。)
※ 正社員・内部登用制度あり。 1年以上勤務した場合に内部登用試験を受験可能 (面接・筆記試験あり)
※ 未経験の方も含め、男女ともに応募歓迎します。 (現職最高齢:75歳) 入社後は、各職員が業務内容を丁寧に指導し、助言/アドバイス も行いますので、経験・資格のない方でも安心してご応募下さい 。
※ 施設見学も可能ですの
募集要項
職種 | 生活支援員(障害者支援施設うぐいす) |
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事業所名 | 社会福祉法人 人吉市社会福祉事業団 |
雇用形態 | パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 内部登用制度あり 令和5年度は1名が準職員から正職員へ登用 |
給与 | 時給 1,138円〜1,224円 次の手当が含まれています。処遇改善手当 186円〜225円 |
ボーナス | なし |
勤務地 | 〒868-0042 熊本県人吉市蟹作町222-1 『障害者支援施設うぐいす』 |
最寄り駅 | 人吉駅 車 15分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 9時30分〜15時30分 8時30分〜17時15分の間で4時間以上 1日当たりの勤務時間、並びに勤務時間帯、休憩時間については、 ご本人の希望する内容を聞き取り、それに沿えるよう検討します。 また、休憩時間についてもご相談に応じます。 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | なし |
所定労働日数 | 週5日以内 労働日数について相談可 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 |
必要な 資格,免許 |
介護福祉士 あれば尚可、 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
学歴 | 不問 |
経験 | あれば尚可 障害者関連事業での就労経験や福祉系の資格をお持ちであれば、尚 可です。全くの未経験・未資格でも試用期間中に丁寧に指導します ので大丈夫です。 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 6ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 〜2025年3月31日 契約更新の可能性:あり(原則更新) |
採用人数 | 2人 増員のため |
募集期間 | 2024年10月1日 ~2024年12月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 11,300円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:43070-03484641 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク球磨 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 電話、その他 面接選考後 面接後2日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 社会福祉法人 人吉市社会福祉事業団 |
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所在地 |
〒868-0042 熊本県人吉市蟹作町211-1 |
事業内容 | 日常において利用者の方々の意志を尊重し、自立した日常生活ができるよう必要な訓練及び援助等のサービスを提供しています。 利用者の方々が安心して健康で生きがいをもって生活していただくように、地域社会との交流を深め信頼を得られる施設づくりを目指しています。 |
従業員数 | 企業全体 91人、 就業場所 41人、 うち女性 22人、 うちパート 8人 |
ホームページ | http://hitoyoshi-fureai.jp/ |
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