【年間休日120日】ヴィラ杢園/特養/介護士の求人/社会福祉法人あかね 特別養護 老人ホーム ロータス・ガーデン
仕事内容
日本庭園を備えた和風のシニア賃貸マンションの求人です。
特別養 護老人ホームやデイサービス、カフェを併設した新しい形の福祉施 設で、介護スタッフとして勤務して頂ける方を募集します。
<具体的には> ・身体介助・生活援助・コミュニケーション・記録業務・ご家族へ の近況報告・見守り・申し送り・その他環境整備などの日常生活の サポート など お客様とコミュニケーションを取りながら、生活全般をサポートす るお仕事をお任せします。
変更範囲:変更なし
求職者の方へ
【年間休日120日】夜勤無・日祝無勤務選択制 1.育児支援制度について「育児と両立支援」
* 面接時にお子様も一緒にお越しいただけます。 託児ルーム:1,400円/1日(給食費含む)27,000円/ 月(上限)
* 法人独自の育児支援制度あり。お子さまの人数により手当支給。
* 産休・育休取得、育休明けも復職率100%(2024年度)
* シフト(勤務時間、勤務日数)は相談可能 2.福利厚生について
* 初任者研修受講料の半額までを補助(上限20
募集要項
職種 | 【年間休日120日】ヴィラ杢園/特養/介護士 |
---|---|
事業所名 | 社会福祉法人あかね 特別養護 老人ホーム ロータス・ガーデン |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 210,000円 次の手当が含まれています。資格手当 20,000円 (別途手当)夜勤シフト対応手当:1万円/月(夜勤可能な職員への 手当)変動シフト対応手当:5千円/月(日・祝シフト 可能な職員への手当)夜勤手当:1万2千円(3千円× 4回)※上記のほか、職歴手当、勤続年数、役職など |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒661-0024 兵庫県尼崎市三反田町3-3-16 ハイグレード高齢者向けマンションヴィラ杢園 |
最寄り駅 | JR立花駅 徒歩 16分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 7時30分〜16時30分 10時00分〜19時00分 14時00分〜23時00分 1)2)3)に付け加え 4)23:00〜08:00※夜勤選択制 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 5時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 20.4日 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | シフト制勤務になります。月10日休み |
年間 休日数 |
120日 |
必要な 資格,免許 |
介護福祉士 必須 |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 18歳〜64歳 該当事由 定年を上限 定年年齢未満の方を募集 深夜勤務があるため |
試用期間 | あり 入社の日から3か月間を使用期間とする 条件異なる ・試用期間中(原則3ヶ月)は基本給料より−5,000円 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 2人 増員のため |
募集期間 | 2024年4月16日 ~2024年6月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | あり 6ヶ月〜未就学児のお子様が対象。 |
定年制 | あり 一律 65歳 |
再雇用 | あり 上限 70歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:28030-05227741 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク尼崎 |
選考方法 | 面接(予定2回)、筆記試験 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接当日に持参下さい |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話、Eメール 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 社会福祉法人あかね 特別養護 老人ホーム ロータス・ガーデン |
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所在地 |
〒661-0013 兵庫県尼崎市栗山町1丁目20-20 |
事業内容 | 兵庫県を中心に特別養護老人ホーム・デイサービス・サービス付き高齢者向け住宅など、あらゆる福祉サービスを展開しています。地のお客様とご家族に安心で高質なサービスを提供しています。 法人独自の資格制度やスキルアップのための支援制度により、業界で活躍できる人材の育成に力を入れています。また、手厚い子育て支援により、無理なく長く働き続けられる環境を整ています。 |
従業員数 | 企業全体 1,001人、 就業場所 63人、 うち女性 54人、 うちパート 45人 |
ホームページ | http://www.e-akane.com |
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