介護助手(ケアプラスデイ新居浜)の求人/ケアプラス 株式会社
仕事内容
「ケアプラスデイサービスセンター新居浜」において、介護の周辺 業務を行っていただきます。
利用者様に対する介護業務(入浴介助 ・食事介助・レクリエーションの実施等)の補助となります。
経験をつむことでステップアップも可能です。
* 無資格未経験の方も歓迎
* 介護員(正社員・パート)も募集しております。
別途求人票がありますのでご確認またはお問い合わせください。
変更範囲:変更なし
求職者の方へ
※ ケアプラスデイサービスセンターでは、「心・頭・体の新しいリ ハビリの充実」を掲げ、ご利用者の日常生活動作向上に取り組んで います。
* 若く、明るく、元気な会社です。愛媛県下8店舗展開中。
* 6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定どおり付与
* 雇用条件により加入保険に変更あり
* マイカー通勤:可(無料駐車場あり)
* 60歳以上の方歓迎 60歳以上の場合は1年毎の契約となりますが、賃金、休日等の 待遇は同等ですので、お気軽に応募してください。
募集要項
職種 | 介護助手(ケアプラスデイ新居浜) |
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事業所名 | ケアプラス 株式会社 |
雇用形態 | パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 2名 |
給与 | 時給 1,000円〜1,100円 (別途手当)●改善手当:月額300円〜5,000円 (改善手当は、国の制度に応じて修正あり) |
ボーナス | なし |
勤務地 | 〒792-0812 愛媛県新居浜市坂井町1丁目6-12 ケアプラスデイサービスセンター新居浜 |
最寄り駅 | JR新居浜駅 徒歩 6分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 8時45分〜13時00分 8時45分〜16時00分 1)休憩なし 相談に応じます。 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | なし |
所定労働日数 | 週1日〜週5日 労働日数について相談可 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日 |
週休二日 | 毎週 シフト制 年末年始 |
必要な 資格,免許 |
不問 |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 〜59歳 該当事由 定年を上限 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 2人 |
募集期間 | 2024年10月9日 ~2024年12月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
労災保険 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 5,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:38010-33500041 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク松山 |
選考方法 | 面接(予定1回)、書類選考 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 郵送、その他、 その他の送付方法 事前送付、 郵送の送付場所 〒790-0874 愛媛県松山市南持田町2-10 |
選考日時 | 後日連絡 |
結果通知 | 郵送 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | ケアプラス 株式会社 |
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所在地 |
〒790-0874 愛媛県松山市南持田町2-10 |
事業内容 | 高齢者を対象としたデイサービスなどの介護事業 新しい介護の形を発信し、ご利用者に喜んでいただけるサービスを提供していきます。 |
従業員数 | 企業全体 140人、 就業場所 14人、 うち女性 8人、 うちパート 4人 |
ホームページ | http://carep.jp |
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