【5/22見学面接会】介護スタッフ(老健)/未経験歓迎の求人/医療法人社団 康生会 フォレスト西早稲田
仕事内容
◆ 介護老人保健施設(入所90名、通所25名)で高齢者の食事、 入浴、排泄等の介助業務全般を担当していただきます
* 介護老人保健施設は、基本的に在宅生活への復帰を目標と しているため、寝たきりの方がいないのが特徴です
* 定期的な職員研修があります。
(費用はかかりません)
* 勤務年数が長いスタッフが多く、社員研修も充実している ので、経験がない方も安心して勤務できる施設です
* リフレッシュ休暇あり。
(勤続1年以上)
* 高田馬場駅徒歩10分弱と交通至便で、通勤しやすい環境です
※ 施設現地で面接会を開催します。
話だけ聞いてみたいという方も お気軽にご参加ください。
変更範囲:変更なし
求職者の方へ
◇ 介護施設現地見学面接会専用求人(事前予約制)
◇ 日時:5月22日(水)
※ 定員10名 13:30〜(受付13:15〜) 会場:新宿区西早稲田3−27−22 受付:ハローワーク新宿 事業所第二部門 03−3200−8609(部門コード34#) (受付時間8:30〜17:15) 当日の緊急連絡先:03−3232−8131 (フォレスト西早稲田)
※ 介護施設のため、当日はマスクの着用にご協力ください。 ―――――――――――――――――――――――――――――― 【
募集要項
職種 | 【5/22見学面接会】介護スタッフ(老健)/未経験歓迎 |
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事業所名 | 医療法人社団 康生会 フォレスト西早稲田 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 175,000円〜220,000円 (別途手当)資格手当 2千円〜2万円 住宅手当 1万5千円 夜勤手当 8千円/回 早番手当 1千円/回 リーダー手当 2千円/回 精勤手当 3千円 配偶者手当 1万円 求人に関する特記事項を参照ください 処遇改善手当 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒169-0051 東京都新宿区西早稲田3-27-22 介護老人保健施設「フォレスト西早稲田」 |
最寄り駅 | 各線 高田馬場駅から徒歩10分、副都心線 西早稲田駅 徒歩 5分 |
転勤 | あり 法人の定める範囲 |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 7時30分〜16時30分 9時00分〜18時00分 10時30分〜19時30分 1)2)3)休憩60分4)17:30〜9:30(休憩 150分)※夜勤あり シフト制 月平均労働時間 160H |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 5時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 21.1日 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | *ローテーション勤務(4週8休)*特別休暇制度あり(年5日) ・夜勤月平均5回 ・早番月平均4回 ・リーダー月平均4回 |
年間 休日数 |
111日 |
必要な 資格,免許 |
不問 |
学歴 | 不問 |
経験 | あれば尚可 介護経験 |
年齢 | 制限あり 18歳〜59歳 該当事由 定年を上限 定年年齢未満の方を募集する為深夜時間帯勤務含む為(省令2号) |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 2人 |
募集期間 | 2024年5月1日 ~2024年7月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金共済 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:13080-42128141 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク新宿 |
選考方法 | 面接(予定2回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、その他、 その他の応募書類 資格証の写し、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接会当日持参 |
選考日時 | 5月22日(水)13:30〜(受付13:15〜) |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 医療法人社団 康生会 フォレスト西早稲田 |
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所在地 |
〒169-0051 東京都新宿区西早稲田3-27-22 介護老人保健施設「フォレス |
事業内容 | 老人保健施設を経営し、要介護状態の高齢者に対し、看護、医学的管理下の介護及び必要な医療等を行うことを目的とする事業を行っています。 明るい雰囲気のもと積極的に良質なサービスを提供し、以って幅広く多くの人に利用・活用されるよう施設運営を図っています。 |
従業員数 | 企業全体 144人、 就業場所 60人、 うち女性 40人、 うちパート 20人 |
ホームページ | https://www.keiju.or.jp |
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