介護スタッフ(特別養護老人ホームケアタウン光の森)の求人/社会福祉法人 ゆうき会 ケアタウン光の森
仕事内容
特別養護老人ホームケアタウン光の森の入居者ケアのお仕事です。
入居者の日々の生活をサポートするお仕事をお任せします♪ 入居者数:29名
★ 流れ作業のような高齢者ケアは行いません。
★ 入居者一人ひとりの生活に寄り添い、一人ひとりにあった 個別ケアを大切にしています。
★ お仕事は、ユニットケア方式の食事、入浴、排泄等の 生活全般にわたるケア業務をお願いします。
★ 電動リフト付シャワーキャリーや介護ロボット等のスタッフの 介護業務の負担軽減や安全に配慮する機器を多数導入し お仕事の安全安心に配慮した取り組みを進めています。
「変更範囲:変更無し」
求職者の方へ
【充実した福利・厚生制度】
★ 「退職金制度」は、「確定拠出年金制度」を導入しています。 職員健康管理制度(定期健診無料・ワクチン予防接種他補助) 各種教育・研修制度(費用助成・受講日勤務配慮他) 定年後再雇用制度:取得実績(令和2−5年2名) 子の看護休暇制度、育児休業制度:取得実績(同2−5年3名) 介護休業制度、育児短時間勤務制度:取得実績 (同2−5年3名) 介護短時間勤務制度、介護休暇制度 慶弔休暇制度、慶弔等見舞金制度 年次有給休暇一斉付与制度(毎年4月に対象職員一斉付与) 職場体
募集要項
職種 | 介護スタッフ(特別養護老人ホームケアタウン光の森) |
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事業所名 | 社会福祉法人 ゆうき会 ケアタウン光の森 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 154,600円〜256,600円 次の手当が含まれています。処遇改善手当 10,000円 業績手当 1,600円 (別途手当)・資格手当:10,000円/月(介護福祉士)・夜勤手当:5,000円/回 ・宿直手当:4,000円/回 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒869-1101 熊本県菊池郡菊陽町大字津久礼3002番地1 |
最寄り駅 | 豊肥本線 三里木駅 徒歩 10分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 8時00分〜17時00分 11時00分〜20時00分 4)13時〜22時 5)22時〜7時 1)〜5)シフト制 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 15時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 急患、臨時業務等対応時、年6回を限度として月99時間、年72 0時間まで延長できる |
所定労働日数 | 月平均 21.0日 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | シフト制 |
年間 休日数 |
113日 |
必要な 資格,免許 |
介護福祉士 あれば尚可 |
学歴 | 不問 |
経験 | あれば尚可 介護経験 |
年齢 | 制限あり 〜59歳 該当事由 定年を上限 定年年齢が60歳の為 |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年9月3日 ~2024年11月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 16,100円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 3年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
補足事項 | 60歳定年制度となっていますが、60歳以降は再雇 用制度により継続して働くことができます。 |
応募方法
応募方法 |
求人番号:43030-07901841 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク菊池 |
選考方法 | 面接(予定1回)、筆記試験 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒869-1101 熊本県菊池郡菊陽町大字津久礼3002番地1 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 社会福祉法人 ゆうき会 ケアタウン光の森 |
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所在地 |
〒869-1101 熊本県菊池郡菊陽町大字津久礼3002番地1 |
事業内容 | 特別養護老人ホーム(定員29名/全室個室・ユニット型3ユニット)を2016年12月に菊陽町光の森に開設しました。 施設運営は「利用者様の幸せ」、「職員の幸せ」、「健全な経営」の3つのバランスを心掛けています。働く職員の働きがい・健康を大切な経営資源と捉える「健康経営」に取り組んでいます。 |
従業員数 | 企業全体 27人、 就業場所 27人、 うち女性 13人、 うちパート 2人 |
ホームページ | http://caretown-hikari.or.jp |
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