【11/26 面接会】IT人材コーディネーターの求人/株式会社 ユービー
仕事内容
お客様企業が叶えたい希望や、 抱えているIT課題を聞き出し、 最適なエンジニアを提案をするお仕事です。
【具体的には】 ・人材ニーズのヒアリングと提案 ・エンジニアのフォロー・サポート ・提案先の新規開拓、関係部署との調整など (既存顧客のやりとりが8割以上です)
○ 横浜本社勤務
○ 平均残業時間 1日1時間程度 「変更範囲:会社の定める業務」
求職者の方へ
【就職氷河期世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方限定】 S43年4月2日〜S63年4月1日生まれ (概ね35歳〜56歳)
※ 本面接会についてのお問い合せ先 かながわ就職氷河期世代活躍支援事務局 (受託運営会社:株式会社学情) 電話番号:0120−626−525 Eメールアドレス:kanagawa−shushoku@gak ujo.ne.jp 就職氷河期世代の方を対象とした合同就職面接会 「かながわ正社員就職フェア2024」(就職氷河期世代対象合同 就職面接会) 日時:令和6年11月26日
募集要項
職種 | 【11/26 面接会】IT人材コーディネーター |
---|---|
事業所名 | 株式会社 ユービー |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 233,950円〜357,840円 固定残業代を含む 33,950円〜47,840円 ※時間外労働の有無に関わらず20時間分の手当を支給。超過分は法定通り追加で支給。この時間数は固定残業代の積算根拠となるもので実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。 (別途手当)短大・専門卒:20万〜、大学卒:22万〜 1)試用期間終了後、本人申請により支給 ・家族手当:0〜25,000円 ・奨学金返済手当:5,000円〜10,000円 2)正社員スタートより6ヶ月後 ・住宅手 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒220-0004 神奈川県横浜市西区北幸1丁目11番15号 横浜STビル12階 |
最寄り駅 | JR線 横浜駅 徒歩 5分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 9時00分〜18時00分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 研修中は残業はありません 年6回を限度に1日12時間、1ヶ月60時間、1年600時間 |
所定労働日数 | 月平均 20.2日 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 ・夏季、年末年始休暇有り |
年間 休日数 |
122日 |
必要な 資格,免許 |
不問 |
学歴 | 必須 専修学校以上 短大・専門卒以上 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 36歳〜56歳 該当事由 高齢者等の特定年齢層の雇用促進 就職氷河期世代応援のため |
試用期間 | あり 3ヶ月 条件異なる 1,200円/時+交通費、経験者は条件の変更無 固定残業代支給なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 2人 |
募集期間 | 2024年10月22日 ~2024年12月31日 |
広告
待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
---|---|
通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 50,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 5年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:14010-54535641 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
---|---|
受理 安定所 |
ハローワーク横浜 |
選考方法 | 面接(予定2回)、その他 |
必要書類 | 応募書類等 履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接会持参 |
選考日時 | 11/26(火) |
結果通知 | 求職者マイページに連絡、Eメール 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 ユービー |
---|---|
所在地 |
〒220-0004 神奈川県横浜市西区北幸1丁目11番15号 横浜STビル12階 |
事業内容 | ◆Webサイトやアプリ等の制作、システム開発◆サーバーやネットワーク等のITインフラ構築、サポート、セキュリティ対策◆自動車や工作機械等の設計、CADオペレーション 創業より大切にしている人間力。中でもお客様サービスの原点である環境整備に力を入れている。経営理念は1成長2スマイルコミュニケーション3信頼の3つ。人間力において信頼を得てきました。 |
従業員数 | 企業全体 60人、 就業場所 15人、 うち女性 3人、 うちパート 1人 |
ホームページ | https://www.ubnet.co.jp |
広告
似た条件の「横浜市」の求人
- 営業 (3815)
- 法人営業 (280)
- ルート営業 (152)
- 企画営業 (63)
- 営業 管理職 (67)
- 営業アシスタント (71)
- 保険 営業 (501)
- ディーラー (57)
- 不動産営業 (40)
- 得意先 営業 (80)
- メディカル 営業 (21)
- 住宅営業 (17)
- 新規開拓 (112)
- テレアポ (91)
- 飛び込み 営業 (112)
- 反響 営業 (111)
- 提案営業 (93)
- コンサル (571)
- マーケティング (84)
- 経営 企画 (24)
- 総合職 (193)
- 営業スタッフ (54)
- キャリアコンサルタント (5)
- 顧客管理 (104)
- 内勤 営業 (17)
- 海外営業 (6)
- 代理店 (165)
- 福祉用具専門相談員 (17)