人材コーディネーター（経験不問）トライアル併用の求人／株式会社アイシーズ

仕事内容

50万以上のインセンティブ実績あり
◎ 貢献度を評価いたします！ 完全週休二日制（土曜・日曜・祝日）でプライベートも充実。
企業とエンジニアの間の円滑な連携をサポートしていただきます！ ITエンジニアのスキル・経験・今後のキャリアビジョンに 応じて最適なプロジェクトを調整します。
プロジェクト参画後もエンジニアのフォローを行い、業務に対する 悩みや喜びを共有できるお仕事です
◎ ＜特徴＞
◆ ITエンジニアのキャリアアップを支援することで、 ITエンジニアにも感謝され、喜びを感じられる仕事です！
◆ コミュニケーション能力や対人能力が活かせます！

求職者の方へ

【当社のポイント】
◎ どの路線でも交通便利 秋葉原徒歩1分のオフィスタワー
◎ 先輩社員に同行して仕事や営業方法を覚えていきます
◎ チームでコミュニケーションを取りながら業務を進めます
◎ 顧客へのルート営業が中心となります （最初のうちは新規開拓もあります）
◎ トライアル併用求人
◎ トライアル期間3ヶ月（同条件）
＊ 事業所画像情報あり。
＊ 質問等がなければ事前連絡なくてもハローワークの紹介状を受け

募集要項

職種	人材コーディネーター（経験不問）トライアル併用
事業所名	株式会社アイシーズ
雇用形態	正社員
給与	月給 220,000円〜250,000円 固定残業代を含む 41,800円〜47,500円　※時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず、固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給。（平均残業時間約10時間／月） （別途手当）50万円以上のインセンティブ実績あり
ボーナス	あり
勤務地	〒101-0021 東京都千代田区外神田1-18-13 秋葉原ダイビル4階
最寄り駅	JR秋葉原駅 徒歩 1分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	不可
就業時間	9時30分〜18時30分
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 通常の生産量を大幅に超える受注が集中し、納期がひっ迫した場合 年6回を限度として、月90時間まで、年720時間まで延長
所定労働日数	月平均 20.0日
休日	土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週　 夏季休暇:3日間 年末年始休暇
年間 休日数	125日
必要な 資格,免許	不問
学歴	必須 大学以上
経験	不問
年齢	制限あり 〜34歳 該当事由　キャリア形成　経験不問・新卒者と同等の処遇
試用期間	あり 6か月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	1人
募集期間	2024年3月18日 ~2024年5月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限なし）
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	なし
託児所	なし
定年制	あり 一律 65歳 退職金あり 3年以上勤続が条件
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：13010-33942641 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク飯田橋
選考方法	面接（予定2回）、書類選考
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、 郵送の送付場所 〒101-0021 東京都千代田区外神田1-18-13 秋葉原ダイビル4階
選考日時	随時
結果通知	電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	株式会社アイシーズ
所在地	〒101-0021 東京都千代田区外神田1-18-13 秋葉原ダイビル4階
事業内容	ソフトウェア開発事業派13−306853 “100年続く会社を皆で作る”が目標。オフィスは秋葉原駅前徒歩1分の高層ビルです。20・30代が中心の活気ある職場です。
従業員数	企業全体 50人、 就業場所 50人、 うち女性 7人、 うちパート 2人
ホームページ	https://www.icz.co.jp/