人事担当者の求人/株式会社ヘルスケアシステムズ
仕事内容
【基本提示退社!充実した福利厚生で長期的にご活躍 いただける環境/医療法人グループ
◎ 】
◆ 東京本社にて、約10名程度の人事労務グループに ジョインしていただき、弊社本社の新卒採用担当を メインでお任せします。
◆ 順次、中途採用、社内教育制度や人事評価制度の管 理にあたっていただきます。
採用を中心に給与・社 会保険などの労務業務の経験を積んでいただき中期 的には社内教育制度や人事評価制度の管理にあたっ ていただきます。
1名の増員ですので、安心して業 務に取り組めます。
* 変更範囲:会社の定める業務
求職者の方へ
■ 歓迎条件 ・エクセルやワードの使用ができる基本的なPCスキル
■ 福利厚生 公私共に安心して中長期的にご活躍いただけるよう 福利厚生充実させました。
◎ 結婚祝い金30万円
◎ 出産祝い金50万円
◎ 妊活サポート
◎ 某テーマパーク3千円引き
◎ リゾート施設割引宿泊
◎ 人間ドック費用負担
◎ 住宅手当(最大3万円)
◎ 家族手当(最大2.5万円)
◎ リフレッシュ休暇(連続7日
募集要項
職種 | 人事担当者 |
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事業所名 | 株式会社ヘルスケアシステムズ |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 220,000円〜280,000円 (別途手当)住宅手当:〜30,000円 家族手当:〜45,000円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3-18 寿ビル8階 |
最寄り駅 | 地下鉄 神保町駅・竹橋駅 徒歩 5分 |
転勤 | あり グループ法人(東日本) |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 8時45分〜17時30分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | なし 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 予算決算業務・大規模なクレームの発生 8H/1日 60H/1月(6回)630H/1年まで延長できる |
所定労働日数 | 月平均 20.0日 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 リフレッシュ休暇、誕生日休暇、慶弔休暇、結婚休暇 出産立会休暇、看護休暇など |
年間 休日数 |
124日 |
必要な 資格,免許 |
不問 |
学歴 | 不問 |
経験 | 必須 ■事業会社での採用業務経験をお持ちの方 ■エクセルの経験。マクロは不要。一般的な関数 |
年齢 | 制限あり 〜59歳 該当事由 定年を上限 定年60歳のため |
試用期間 | あり 3カ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年11月13日 ~2025年1月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 100,000円 |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 2年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
補足事項 | 再雇用: 1年毎に65歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:13010-28962342 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク飯田橋 |
選考方法 | 面接(予定2回)、書類選考 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 Eメール |
選考日時 | 別途通知 |
結果通知 | 求職者マイページに連絡、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社ヘルスケアシステムズ |
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所在地 |
〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3-18 寿ビル8階 |
事業内容 | 病院経営支援、コンサルティング、介護付有料老人ホーム直営 医療法人の経営アウトソーシング会社として設立されました。業績は安定成長しており、グループ全体でも非常に経営状態は良好です。 |
従業員数 | 企業全体 260人、 就業場所 21人、 うち女性 11人、 うちパート 0人 |
ホームページ | http://www.healthcare-systems.co |
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