事務職（小千谷市）の求人／新潟県厚生連第一労働組合

仕事内容

○ 配布物の配布・回収・集計
○ 名簿等管理
○ イベント等の補佐（POP作成・商品発注・受け取り等）
○ 各種共済手続きの窓口（手続きは本部）
○ 労務相談の窓口（対応は本部）
※ 採用後勤務開始は2024年10月16日を予定しています。
変更範囲:なし

求職者の方へ

※ 10月1日（火）必着で履歴書（写真貼付）・職務経歴書・ 紹介状を郵送ください（事前連絡要）、メール添付での提出も可 。
○ マイカー通勤用駐車場:有（本人負担なし）

採用後勤務開始は2024年10月16日を予定しています。 年1日程度土曜出勤があります（9月）。 賃金は最低賃金改定後、即時昇給します。 週3日の勤務する曜日は、相談の上決定します。

【研修について】・入社後数日間（労働組合のしくみ、共済の取り扱い 方法等）

募集要項

職種	事務職（小千谷市）
事業所名	新潟県厚生連第一労働組合
雇用形態	パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし
給与	時給 940円〜1,340円 （別途手当）扶養手当 賃金は最低賃金改定後、即時昇給します。
ボーナス	あり
勤務地	〒947-8701 新潟県小千谷市大字平沢新田111番地 小千谷総合病院組合事務室
最寄り駅	小千谷駅 車 8分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	11時00分〜15時00分 ＊休憩30分間も有給となります
休憩時間	30分
時間外	あり、月平均 1時間 36協定における特別条項 なし
所定労働日数	週3日程度
休日	土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日
週休二日	毎週　 年末年始、病院が定める年1日 有休は採用（試用）直後から付与 年1日程度土曜出勤があります（9月）
必要な 資格,免許	不問
学歴	不問
経験	不問
年齢	制限あり 〜59歳 該当事由　定年を上限　＊59歳以下の方を募集（定年60歳）
試用期間	あり 採用より6ヶ月間　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	1人 増員のため
募集期間	2024年9月10日 ~2024年10月1日

待遇・福利厚生

加入保険 など	労災保険
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 50,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	該当者なし
託児所	なし
定年制	あり 一律 60歳 退職金あり 2年以上勤続が条件
再雇用	あり 上限 65歳まで
補足事項	再雇用終了後も本人の希望を踏まえ、承認された場合 は継続雇用をする場合があります。

応募方法

応募方法	求人番号：15010-32867541 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク新潟
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、 郵送の送付場所 〒950-2022 新潟県新潟市西区小針3丁目27番11号 新潟医療センター内
選考日時	2024年10月2日（水）
結果通知	郵送、Eメール 面接選考後 面接後7日以内
備考	応募書類は返戻します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	新潟県厚生連第一労働組合
所在地	〒950-2022 新潟県新潟市西区小針3丁目27番11号 新潟医療センター内
事業内容	新潟県厚生連病院内における労働組合活動。各種共済の取り扱い。 労働者の雇用を守り、労働条件の維持向上を主な目的として活動しています。各病院での労働組合活動が円滑に行えるように補佐を行っています。有給が取りやすく、休日の調整がしやすい職場です。
従業員数	企業全体 7人、 就業場所 0人、 うち女性 0人、 うちパート 0人
ホームページ	http://no1rouso.jp