事務職（インフラ担当）の求人／公益財団法人仁和会 ももの里病院

仕事内容

・電子カルテシステムの維持及び保守業務・社内SE業務（インフ ラ関係）・PC等の周辺機器のサポート
※ 年収総額見込みは、350万円（宿直手当・交通費・賞与 （4.5ヶ月／年（前年度 実績））を含む）程になります。
【業務変更範囲:変更無し】

求職者の方へ

＊ 事前に連絡のうえ、応募書類を送付ください。 書類選考後に連絡いたします。
＊ 職員給食あり ≪事務部長からのメッセージ≫
＊ 経験・能力等考慮します。給与は前職の経験など考慮の上、 優遇いたします。是非お気軽にお問い合わせください。 ご連絡お待ちしております。 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 【求人・求職者の皆様へ】ハローワーク笠岡・笠岡労働基準監督署 採用時には労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を 確認しましょう。（労働基準法第15条第

募集要項

職種	事務職（インフラ担当）
事業所名	公益財団法人仁和会 ももの里病院
雇用形態	正社員
給与	月給 200,000円〜220,000円 次の手当が含まれています。職務手当 15,000円　調整手当 5,000円
ボーナス	あり
勤務地	〒714-0021 岡山県笠岡市園井2263
最寄り駅	JR山陽本線 笠岡駅 車 10分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時00分
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 5時間 36協定における特別条項 なし
所定労働日数	月平均 20.6日
休日	日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	1ヶ月毎の勤務表により周知 年末年始、夏季、慶弔休暇
年間 休日数	117日
必要な 資格,免許	不問
学歴	不問
経験	あれば尚可 インフラ担当、電子カルテ等対応システムエンジニア、医療事務の いずれか経験者
年齢	制限あり 〜59歳 該当事由　定年を上限　定年年齢が60歳のため
試用期間	あり 3ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	1人 増員のため
募集期間	2024年5月10日 ~2024年7月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄、退職金共済
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 27,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	あり
定年制	あり 一律 60歳 退職金あり 2年以上勤続が条件
再雇用	あり 上限 65歳まで

応募方法

応募方法	求人番号：33080-02793941 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク笠岡
選考方法	面接（予定1回）、書類選考
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒714-0021 岡山県笠岡市園井2263
選考日時	随時
結果通知	郵送、電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後5日以内 面接後5日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	公益財団法人仁和会 ももの里病院
所在地	〒714-0021 岡山県笠岡市園井2263
事業内容	ベッド数329床の心療内科・精神科を専門とする基幹病院です。歯科外来診療、精神科デイケア、サテライトクリニックも運営し「地域に密着した良質な精神医療サービスの提供」を行っていす。 新病棟が本格稼働して以降、全ての職場が新しく生まれ変わっています。ストレスケアユニットや認知症ユニットを病棟に配置し、患者様が社会の中でその人らしく生きることを目的に支えています。
従業員数	企業全体 252人、 就業場所 240人、 うち女性 190人、 うちパート 4人
ホームページ	http://www.momonosato-hp.com/