事務員[産休育休代替]の求人/医療法人社団 清靖会 介護老人保健施設 PFC藤の里
仕事内容
○ 介護老人保健施設における一般事務(来客対応、電話応対、デー タ入力、文書や資料の作成等)利用料金、介護報酬の請求業務( レセコン入力)等
※ 将来の業務内容の変更範囲:変更なし。
求職者の方へ
* 60歳以上の方も応募可。 【ハローワークからのお知らせ】求人票は雇用契約書ではありませ ん。採用に際しては、必ず労働条件通知書を交わし賃金等の条件面 の確認をして下さい。(労働基準法第15条第1項に基づく)
募集要項
職種 | 事務員[産休育休代替] |
---|---|
事業所名 | 医療法人社団 清靖会 介護老人保健施設 PFC藤の里 |
雇用形態 | 契約社員(有期雇用) 正規社員への登用の有無:なし |
給与 | 月給 167,500円〜199,000円 次の手当が含まれています。介護手当 3,500円 (別途手当)*欠勤控除あり。 |
ボーナス | なし |
勤務地 | 〒989-4511 宮城県栗原市瀬峰新田沢12ー1 |
最寄り駅 | 瀬峰駅 徒歩 15分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 8時30分〜17時30分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 21.5日 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 |
年間 休日数 |
107日 |
必要な 資格,免許 |
普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 入職後1ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 2024年10月1日〜2025年5月31日 契約更新の可能性:なし |
採用人数 | 1人 産休育休による代替 |
募集期間 | 2024年9月13日 ~2024年11月30日 |
広告
待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
---|---|
通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | なし 退職金あり 勤続年数は不問 |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:04060-02263341 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
---|---|
受理 安定所 |
ハローワーク築館 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 郵送、その他、 その他の送付方法 面接時の提出、 郵送の送付場所 〒989-4511 宮城県栗原市瀬峰新田沢12ー1 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 医療法人社団 清靖会 介護老人保健施設 PFC藤の里 |
---|---|
所在地 |
〒989-4511 宮城県栗原市瀬峰新田沢12ー1 |
事業内容 | 医療法人社団清靖会は、大崎市「PFCHospital」栗原市「介護老人保健施設PFC藤の里」の運営をしております。 介護老人保健施設PFC藤の里は2004年に開設。20年目を迎えます。優しさとあたたかさに満ちた、心からのケアサービス。各種資格を持ったスタッフが、大きな温もりで包み込みます。 |
従業員数 | 企業全体 160人、 就業場所 74人、 うち女性 51人、 うちパート 8人 |
広告