遅番フロントの求人／ルートインジャパン株式会社 ホテルルートイン弘前城東

仕事内容

○ お客様をお迎えする遅番フロントのお仕事です♪ ・パソコンを操作してのチェックイン手続き（ご精算手続きあり） ・電話応対、予約受付業務 ・近隣飲食店案内、観光案内あり ・不具合による対処、客室へのお伺いあり ・インターネット予約管理
＊ 雇用期間は、採用日から1年毎の更新となります。
（原則更新）

求職者の方へ

＊ 駐車場有:無料
＊ 通勤手当は片道2km以上から支給あり。
＊ 定期昇給あり。
＊ 半年に一度宿泊優待券9,000円分支給。
＊ 有給休暇は法定通り付与します。（表記は週4日勤務の場合） 【ハローワークからのお知らせ】 求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により 労働条件の明示を受けてください。 （労働基準法第15条第1項に基づく）

募集要項

職種	遅番フロント
事業所名	ルートインジャパン株式会社 ホテルルートイン弘前城東
雇用形態	パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり　総合的に判断し今後登用となる場合もある。
給与	時給 950円 （別途手当）深夜割増手当（22:00以降）
ボーナス	なし
勤務地	〒036-8093 青森県弘前市大字城東中央5丁目5番6号
最寄り駅	JR奥羽本線弘前駅 徒歩 20分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	交替制（シフト制）　13時00分〜22時00分　13時30分〜22時30分　16時00分〜21時00分　3)休憩なし
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 観光シーズン及び急な人員不足等における業務繁忙期
所定労働日数	週4日程度 労働日数について相談可
休日	シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数7日
週休二日	毎週　 シフト制 月間休日15日程度
必要な 資格,免許	不問
学歴	必須 高校以上
経験	不問
年齢	制限あり 18歳〜 該当事由　法令の規定により年齢制限がある　深夜帯の業務も含まれるため
試用期間	あり 1ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性:あり（原則更新）
採用人数	1人 増員のため
募集期間	2024年3月14日 ~2024年5月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限なし）
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	なし
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：02030-02941441 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク弘前
選考方法	面接（予定1回）、書類選考、その他
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒036-8093 青森県弘前市大字城東中央5丁目5番6号
選考日時	後日連絡
結果通知	郵送、電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	ルートインジャパン株式会社 ホテルルートイン弘前城東
所在地	〒036-8093 青森県弘前市大字城東中央5丁目5番6号
事業内容	「ホテルルートイン」のホテル運営計画事業等、「ホテルルートイン」の店舗開発、建築企画、誤計管理等。 「ホテルルートイン」の企画、出店、設計、運営に至るまで一貫した事業展開を行っており、全国500店舗を目指しています。
従業員数	企業全体 19,384人、 就業場所 40人、 うち女性 36人、 うちパート 36人
ホームページ	http://www.route-inn.co.jp