ホテル運営スタッフ(横浜関内)の求人/株式会社 リブ・マックス
仕事内容
ビジネスホテルの簡単な対応と接客のお仕事です。
・チェックイン、チェックアウト業務 ・電話やメールなどの予約受付業務 ・施設のご案内やお問い合わせ対応 他業種から転職し活躍しているスタッフも多数います。
未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に教えますので 安心してご応募ください。
※ 外国籍の方は、日本語能力試験N2以上 変更範囲:変更なし
求職者の方へ
※ 休職等取得実績、育児休暇、看護休暇あり(年2回)
※ 試用期間中 月給215,000円 =基本給185,000円+職務手当30,000円 (職務手当は固定残業代として時間外の有無に関らず 21時間分を支給し、超過した場合は別途支給)
* 昇給年1回、賞与年2回を予定
* 昇給・賞与は会社業績によるため、金額は明記しておりません
* 入社時に身元保証人と保証人の住民票が必要となります 質問等がない場合ハローワークの紹介を受ければ事前連絡がなくて も応募が可
募集要項
職種 | ホテル運営スタッフ(横浜関内) |
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事業所名 | 株式会社 リブ・マックス |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 235,000円 固定残業代を含む 47,000円 ※職務手当を固定残業代として時間外労働の有無に関わらず支給し、32時間を超過した場合は別途支給。 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒231-0045 神奈川県横浜市中区伊勢佐木町4丁目117 ホテルリブマックス 横浜関内 横浜市営ブルーライン 板東橋駅 徒歩8分 |
最寄り駅 | 横浜市営ブルーライン 伊勢佐木長者町駅 徒歩 6分 |
転勤 | あり 全国 |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1年単位 0時00分〜23時59分の間で8時間程度 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 20.4日 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 シフト制 (慶弔休暇、産前産後・育児・介護・看護休暇あり) |
年間 休日数 |
120日 |
必要な 資格,免許 |
※外国籍の方は、 日本語能力試験N2以上必須 |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 18歳〜59歳 該当事由 法令の規定により年齢制限がある 深夜勤務があるため/定年60歳のため |
試用期間 | あり 入社後2ヶ月間 条件異なる 月給215,000円(特記事項参照) |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 3人 |
募集期間 | 2024年9月11日 ~2024年11月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 |
入居可能住宅 | 単身用あり 試用期間終了後 当社管理物件入居可 |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:13040-26522242 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク品川 |
選考方法 | 面接(予定1回)、書類選考 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、その他、 その他の応募書類 職歴ある方職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、 郵送の送付場所 〒107-0052 東京都港区赤坂2-5-1 S-GATE赤坂山王 10階 |
選考日時 | 後日連絡 |
結果通知 | 郵送、電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 リブ・マックス |
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所在地 |
〒107-0052 東京都港区赤坂2-5-1 S-GATE赤坂山王 9F |
事業内容 | 不動産賃貸仲介、マンスリーマンション、ビジネスホテル、リゾートホテルの他、飲食事業など多角的に事業展開している、不動産会社です。 不動産に関する多種多様なビジネスを全国に展開し、空間という資産を最大限活用し、急成長を遂げている企業です。あなたの実力を発揮してみませんか? |
従業員数 | 企業全体 1,344人、 就業場所 6人、 うち女性 3人、 うちパート 5人 |
ホームページ | http://www.livemax.co.jp/ |
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