主任ケアマネージャー(月ぬ美しゃ)の求人/福の種株式会社
仕事内容
福祉職の良心を生かせる職場です。
利用者の方の変化を喜びとして 感じて頂ける明るい対応のできる方大歓迎!自律、自立支援を真剣 に取り組みたい方大歓迎。
* 介護を必要とする高齢者等の介護保険法に基づき適切な介護サー ビスが受けられるようケアプラン(介護サービス計画)の作成、 実施等 ・外出時はマイカーを使用していただきます 業務の移動にかかるガソリン代,任意保険料支給 ・各施設への営業等 変更範囲:本人の適性等により変更の可能性あり
求職者の方へ
* 面接時に介護支援専門員登録証明書(写)を持参してください。
* マイカー通勤可能,駐車場負担なし 片道2km以上より通勤手当支給
* 賞与は実績による。
* 職員がふくのたね保育園を利用する場合は,保育料を会社が補助 ふくのたね保育園(旭・久万・薊野)(0〜2歳児) 一時保育(5歳児まで) 病児保育(小学校3年生まで)
※ 土日祝日は7:00から20:00まで受け入れ
* 充実した研修制度あり
* 「人事考課制度」を導入
募集要項
職種 | 主任ケアマネージャー(月ぬ美しゃ) |
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事業所名 | 福の種株式会社 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 312,500円 固定残業代を含む 30,000円 ※業務手当は時間外勤務の有無に関わらず13.6時間分の固定残業代として支給。超過した分は別途支給します。 次の手当が含まれています。資格手当 25,000円 調整手当 37,500円 (別途手当)*調整手当補足 ・6か月後見直し ・35人以上担当した場合、件数により調整手当を 6,5万円〜13,75万円支給 *通勤手当:特記事項に補足事項あり |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒780-0062 高知県高知市新本町1丁目15-7 新本町ハイツ202 「居宅介護支援事業所 月ぬ美しゃ」 |
最寄り駅 | JR高知駅 車 2分 |
転勤 | あり 高知市内 |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 8時30分〜17時30分 状況に応じて調整する場合があります。 *休憩時間は分割して取得していただく場合があります。 *勤務時間帯は相談に応じます。 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 5時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 20.0日 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 年末年始 12/30〜1/3 |
年間 休日数 |
124日 |
必要な 資格,免許 |
介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 その他の免許資格 必須 主任介護支援専門員(ケアマネージャー)必須、 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 〜64歳 該当事由 定年を上限 定年年齢を下回る条件での雇用のため |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 |
募集期間 | 2024年10月3日 ~2024年12月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金共済 |
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通勤手当 | なし |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | あり ふくのたね保育園 旭、久万、薊野利用料無料 |
定年制 | あり 一律 65歳 |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:39010-21990141 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク高知 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、その他、 その他の応募書類 特記事項欄参照、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 福の種株式会社 |
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所在地 |
〒781-5108 高知県高知市潮見台1丁目2603番地 |
事業内容 | リハビリ型通所介護施設、居宅介護支援事業所(旭・瀬戸・愛宕山)と、働くお父さんお母さんのために土日祝日も0〜2歳児をお預かりする企業主導型保育園(旭・久万・薊野)を運営しています 福の種株式会社は「幸せの種を世の中蒔く」ことを目的として平成23年に設立しました。働く皆さんにとっても夢や目標を実現する活躍の場になるよう研修を実施し、キャリアアップできます |
従業員数 | 企業全体 150人、 就業場所 5人、 うち女性 5人、 うちパート 1人 |
ホームページ | http://houjin.fuku-no-tane.com |
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