居宅介護支援事業管理者の求人／社会福祉法人 藤の会

仕事内容

高齢者の介護と自立生活の支援を行う仕事です。
相談者のニーズに合ったケアを提供し、 事業所の規模や形態にもよりますが、ケアプランの作成、 要介護認定申請書類手続きの代行、介護サービス関係者との会議、 相談者訪問やモニタリング、ケアプランの管理などを行います。

※ 定年制以上の方でも応募可（条件応相談） 【採用後の業務変更範囲:変更無し】

求職者の方へ

・ハローワークからの面接等の連絡は12時〜13時も可 ・通勤手当は会社規定により支給します ・昇給賞与は業績等による 【兼業不可】

募集要項

職種	居宅介護支援事業管理者
事業所名	社会福祉法人 藤の会
雇用形態	正社員
給与	月給 251,500円〜301,500円 次の手当が含まれています。管理者手当 30,000円　資格手当 15,000円　ベースアップ手当 6,500円　 （別途手当）シフト調整手当 10,000円
ボーナス	あり
勤務地	〒311-1425 茨城県鉾田市湯坪2166-8
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	9時00分〜18時00分の間で8時間程度
休憩時間	60分
時間外	なし
所定労働日数	月平均 21.7日
休日	土曜日、日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週
年間 休日数	105日
必要な 資格,免許	介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 ・主任ケアマネージャー資格必須、 普通自動車運転免許 必須（AT限定可）
学歴	不問
経験	あれば尚可 ケアマネージャー経験あれば尚可
年齢	制限あり 〜64歳 該当事由　定年を上限　定年が65歳のため
試用期間	あり 3ケ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	1人 欠員補充
募集期間	2024年4月12日 ~2024年6月30日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金共済
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 30,000円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 65歳 退職金あり 3年以上勤続が条件
再雇用	あり 上限 70歳まで

応募方法

応募方法	求人番号：08120-02404441 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク常陸鹿嶋
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参
選考日時	随時
結果通知	電話 面接選考後 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	社会福祉法人 藤の会
所在地	〒311-1425 茨城県鉾田市湯坪2166-8
事業内容	特別養護老人ホームの中で入居者様の生活支援、又、デイサービスも併設で行っております。 地域の為に・・・自分の親を入れられる施設を目指したい。という思いで社会福祉法人の特別養護老人ホームを設立致しました。
従業員数	企業全体 57人、 就業場所 57人、 うち女性 40人、 うちパート 14人
ホームページ	http://www.fujinoie.com