設備設計、監理業務(給排水衛生・空調設計):経験者の求人/株式会社 松本設計室
仕事内容
設備設計(給排水衛生・空調)の実務を行っていただきます。
一般建築物の設計経験が3年以上あれば、建築士の資格は不問
※ 資格保持者優遇 〜前橋市/正社員(経験者)/建築設計〜
◆ 賞与年2回
◆ 昇給年1回
◆ アナタのがんばりをしっかり評価
◎ <あなたの経験を、活かし成長できる!> 資格手当などもあり、働きやすくスキルアップのできる環境です♪ 年間休日132日で、プライベートも充実。
○
* ホームページあり。
「株式会社 松本設計室」ご参照ください 変更範囲:変更なし
求職者の方へ
選考:書類選考および面接にて選考致します。 書類選考後の面接の際には、自己紹介・志望動機・過去の実績、 経験などご準備下さい。 前職の作品などあれば、面接の際に持参下さい。 事業内容:一般建築物の設計監理を行い、意匠・構造設計を中心業 務とし、図面は全てキャドにて作成しています。今回業務の拡張に 伴い人材強化を目指して募集を行うこととしました。 会社の特徴:創業以来、地方都市にマッチした建物の設計を目指し 過去には前橋市立第6中学校の設計監理や、現在では1万2千平米 を超える大型ショッピングセンターの設計
募集要項
職種 | 設備設計、監理業務(給排水衛生・空調設計):経験者 |
---|---|
事業所名 | 株式会社 松本設計室 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 230,000円〜450,000円 (別途手当)・設備設計一級建築士50000円/月 ・一級建築士20000円/月 ・二級建築士10000円、設備士10000円/月 ・扶養、家族手当10000〜20000円/月 賃金、賞与は経験、資格、業務姿勢、売上により決定。 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒371-0013 群馬県前橋市西片貝町2丁目355 |
最寄り駅 | 上毛電鉄 片貝駅 徒歩 5分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 9時00分〜18時00分 週40時間労働、休憩時間は適宜 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 5時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 19.4日 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 年末・年始休暇、夏期休暇、ゴールデンウィーク休暇 |
年間 休日数 |
132日 |
必要な 資格,免許 |
一級建築士 あれば尚可 二級建築士 あれば尚可 建築設備士 あれば尚可、 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
学歴 | 不問 |
経験 | 必須 一般建築物の設計3年以上 (最低限の建築知識は必要とします) |
年齢 | 制限あり 〜64歳 該当事由 定年を上限 定年年齢が65歳 |
試用期間 | あり 3ヶ月間 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 2人 増員のため |
募集期間 | 2024年8月19日 ~2024年10月31日 |
広告
待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金共済 |
---|---|
通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 65歳 退職金あり 5年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 68歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:10010-09851741 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
---|---|
受理 安定所 |
ハローワーク前橋 |
選考方法 | 面接(予定2回)、書類選考 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、その他、 その他の応募書類 作品等(種類問わず)、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、求職者マイページ、 郵送の送付場所 〒371-0013 群馬県前橋市西片貝町2丁目355 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 求職者マイページに連絡、郵送、電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後10日以内 面接後10日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 松本設計室 |
---|---|
所在地 |
〒371-0013 群馬県前橋市西片貝町2丁目355 |
事業内容 | 一般建築物の設計監理を行い、意匠・構造設計を中心業務とし、図面は全てキャドにて作成している。今回業務の拡張に伴い人材強化を目指して募集を行う。 創業以来、地方都市にマッチした建物の設計を目指し、現在では前橋市立第6中の設計監理を行い12000平米を超える大型ショッピングセンターの設計では県外まで進出している。183 |
従業員数 | 企業全体 5人、 就業場所 5人、 うち女性 1人、 うちパート 0人 |
広告