施設管理マネージャー・店長(管理職)放課後の家ー正社員の求人/株式会社ケアプロフェッショナル(放課後の家 明和)
仕事内容
放課後の家は障がい児童のリハビリ・能力開発を行う厚生労働省認 可の福祉施設です。
施設長(管理者・マネージャー)として事業所 の組織をまとめ、強くする人材を求めています。
■ 日々の施設運営管理・現場管理
■ スタッフの人材育成教育(ビジネススキル)
■ スタッフの勤怠管理 等 人、モノ、サービスを健全に維持する為のマネジメント業務をお任 せします。
福祉の仕事に限らず全ての仕事の根幹はビジネススキル !管理、指導、計画、実行、反省が出来れば組織は強くなる。
専門 の資格よりも、このようなビジネススキルが大切なのです。
福祉の 経験はゼロでOK!ビジネスの経験を重要視します。
〔変更範囲:変更なし〕
求職者の方へ
社会保険、労働保険など各種完備。安心して末永く”仲間”でいて ほしい。社員の繁栄を推進すべく、働くみんなのための会社にして いきましょう。 そこで働く人が笑顔であれば事業所全体も笑顔で成長できます。風 通しの良い職場であなたの笑顔がチームに加われば素敵な事です。 チャンスが多くやりがいと楽しみを持ってお仕事して頂ける現場と 自負しております! 不明な点、分からない事があればお気軽にお問い合わせ頂ければと 思います。 ご連絡を楽しみにしていますね! <職業分類>保育園、幼稚園、小学校、中学校、児童福祉施設指
募集要項
職種 | 施設管理マネージャー・店長(管理職)放課後の家ー正社員 |
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事業所名 | 株式会社ケアプロフェッショナル(放課後の家 明和) |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 320,000円〜450,000円 (別途手当)役職手当、年末手当、その他個人評価、資格取得補助、 通勤手当、改善提案手当、事務責任者手当等あり |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒515-0324 三重県多気郡明和町大字金剛坂816-43 |
最寄り駅 | 近鉄 斎宮駅 徒歩 10分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 交替制(シフト制) 13時00分〜19時00分 9時30分〜17時00分 シフトにより 1)平日 2)土・祝 *平日は6時間勤務で休憩:0分 *土・祝日は7時間30分勤務で休憩:45分 |
休憩時間 | 45分 |
時間外 | なし |
所定労働日数 | 月平均 21.2日 |
休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | シフト作成時に希望をお聞きします。基本的に希望を満たすように 調整します。 |
年間 休日数 |
110日 |
必要な 資格,免許 |
不問 |
学歴 | 不問 |
経験 | あれば尚可 管理職もしくはそれに準ずる経験、部下指導、育成経験、営業経験 など組織を強化できる人材 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 3ヶ月(適性判断のため) 条件異なる 試用期間中の基本給:250,000円 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年5月13日 ~2024年7月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし *保育園等費用の手当あり |
定年制 | なし 退職金あり 10年以上勤続が条件 |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:24040-03488641 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク松阪 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参 |
選考日時 | 平日10時〜13時、又は土曜日祝日17時〜 |
結果通知 | 電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社ケアプロフェッショナル(放課後の家 明和) |
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所在地 |
〒515-0324 三重県多気郡明和町大字金剛坂816-43 |
事業内容 | 当社は様々な児童向け事業をこの地域で提供しています。さらに複数の事業所のオープン計画があり主メンバーとして参加できます。あなた色の事業所、想いを込めた事業所を一緒に作れるチャンス! 当社は社員の豊かさの繁栄をめざし創業しました。チャンスが多くそれをきちんと認められ、風通しの良い人間関係を重視した風土の会社です。チームは家族も同然。若い会社だからこそ面白い! |
従業員数 | 企業全体 77人、 就業場所 9人、 うち女性 7人、 うちパート 6人 |
ホームページ | http://care-pro.co.jp |
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