レセプト点検事務（会計年度任用職員）の求人／大分市役所

仕事内容

・診療報酬明細書（レセプト）の点検事務 ・医療機関等から上がってきたレセプトを、医療点数表等の解釈に より点検し、請求内容が妥当であるか判断し、審査機関である国民 健康保険団体連合会へ再審査請求を行う。
【雇用開始日】令和7年4月1日
※ 変更範囲:変更なし

求職者の方へ

通勤手当は、交通用具利用者の場合、次の通り上限額があります。 ・自動車、単車利用の場合の上限額:26,800円 ・自転車利用の場合の上限額 :15,700円 （JR・バス等交通機関利用の場合は上限はありません） マイカー通勤に関する特記事項:駐車場なし（各自で確保・負担）
＊ 報酬の日額は、令和6年12月時点のものです。給与改訂等によ り採用時には変更となる可能性があります。
＊ 年次有給休暇は採用時に大分市の規程により付与します。 【応募書類】 ・履歴書（写真貼付） ・ハローワー

募集要項

職種	レセプト点検事務（会計年度任用職員）
事業所名	大分市役所
雇用形態	パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし
給与	日給 7,742円〜9,666円 時給換算 998円〜1,247円 （別途手当）a欄:日給÷7.75hにて換算 ＊賞与は市の規定に基づき支給
ボーナス	あり
勤務地	〒870-8504 大分県大分市荷揚町2番31号 「大分市役所 国民年金課 給付担当班」
最寄り駅	JR日豊本線 大分 徒歩 15分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	8時30分〜17時15分
休憩時間	60分
時間外	なし
所定労働日数	週4日程度
休日	土曜日、日曜日、祝日、
週休二日	毎週　 年末年始（12／29〜1／3） ＊月〜金の間に1日週休日有 年次有給休暇は採用時に大分市の規程により付与
必要な 資格,免許	診療報酬事務に関する認定試験等の合格者（必須）
学歴	不問
経験	必須 ・医療事務を2年以上経験した人 ・レセプト点検に関する知識及び職務を遂行する熱意を有している こと
年齢	不問
試用期間	あり 1ヶ月（条件付き採用期間）　同条件
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 2025年4月1日〜2026年3月31日 契約更新の可能性:あり（条件付きで更新あり） 勤務成績等により再度任用が可能（4回を限度）
採用人数	5人 欠員補充
募集期間	2024年12月9日 ~2025年2月28日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、公務災害補償、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 26,800円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	なし
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：44010-33083441 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク大分
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、その他、 その他の応募書類 認定証の写し、 応募書類の送付方法 郵送、その他、 その他の送付方法 または持ち込み、 郵送の送付場所 〒870-8504 大分市荷揚町2番31号 「大分市役所 国民年金課 給付担当班」宛
選考日時	面接日:令和7年2月1日（土）予定
結果通知	郵送 面接選考後 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	大分市役所
所在地	〒870-8504 大分県大分市荷揚町2番31号
事業内容	地方自治体 地方行政（大分市）
従業員数	企業全体 3,454人、 就業場所 35人、 うち女性 27人、 うちパート 18人
ホームページ	https://www.city.oita.oita.jp