ホテルの共用部清掃(神奈川県川崎市)の求人/株式会社クリーンコーポレーション東京
仕事内容
玄関・ロビー、廊下、共用トイレ、レストラン、 大浴場、脱衣所等の共用部の清掃
* 土・日・祝、勤務できる方歓迎。
* 勤務日数は、ご相談ください。
※ 変更範囲:変更なし
求職者の方へ
* 65歳以上の方の雇用期間は令和7年3月25日までとなり、 その後、毎年ごとの更新となります(賃金同条件)。
* 通勤手当は会社規定による。
* 年次有給休暇は法定通り付与。
* 労働条件により該当する保険に加入。
* 応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
募集要項
職種 | ホテルの共用部清掃(神奈川県川崎市) |
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事業所名 | 株式会社クリーンコーポレーション東京 |
雇用形態 | パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし 就業形態は請負 |
給与 | 時給 1,200円 |
ボーナス | なし |
勤務地 | 〒210-0005 神奈川県川崎市川崎区東田町9-3-5 天然温泉扇浜の湯ドーミーイン川崎 |
最寄り駅 | 川崎駅 徒歩 7分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 10時00分〜14時30分 |
休憩時間 | 0分 |
時間外 | なし |
所定労働日数 | 週3日〜週6日 労働日数について相談可 |
休日 | シフト制 |
必要な 資格,免許 |
不問 |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 1ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月 契約更新の可能性:あり(原則更新) |
採用人数 | 2人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年10月9日 ~2024年12月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
労災保険 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:13010-13893842 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク飯田橋 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社クリーンコーポレーション東京 |
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所在地 |
〒101-0021 東京都千代田区外神田2-5-15 外神田Kビル5階 |
事業内容 | *総合ビル管理、清掃管理、環境衛生管理、総合警備他*業務請負*ビルメンテナンス、派遣業務*マンション管理業 ビル・ホテル・病院・マンション等あらゆる物件の総合管理に秀でています。 |
従業員数 | 企業全体 750人、 就業場所 19人、 うち女性 17人、 うちパート 18人 |
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