営業スタッフ／ポジティブアクション求人【女性歓迎】の求人／株式会社 さくら
仕事内容
○ 自治体や民間企業へのルート営業 自治体や県内の会社がメインで営業範囲は主に千葉県内です。
○ 仕事内容は主に官公庁訪問、委託業務（調査・清掃他） や工事（補修・更正工事他）の現地調査です。
また見積書作成や入札案件の設計金額算定の積算業務も有
○ 仕事内容や使用機械を理解する為、また緊急対応の為、現場対応 をする事もあります。
＊ 長期キャリアサポートの一環として、資格取得支援を致します。
＊ 未経験の方（転職や第2新卒・ブランクのある方）もできる お仕事です。
※ 女性の営業スタッフ歓迎【ポジティブアクション】 ・女性営業アシスタントがサポートします
求職者の方へ
〈試用期間の条件詳細〉 ・最初の2ヶ月: 基本給 190000〜280000円 固定残業代 26000〜 35000円（17時間相当） ・3ヶ月以降は同条件
＊ マイカー通勤:駐車場あり（無料）
＊ 有給休暇の取得を奨励しています（有給休暇計画付与5日間あり ）
＊ 作業服貸与
＊ 昇給・賞与は業績によります
＊ 年収例:20代3年目−400万円以上 （月給27万円以上＋諸手当一式x12か月＋賞与）
＊ 中型免許保有者は月収UP
募集要項
| 職種 |
営業スタッフ／ポジティブアクション求人【女性歓迎】 |
| 事業所名 |
株式会社 さくら |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 250,000円〜360,000円
固定残業代を含む 28,000円〜40,000円 ※時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、17時間を超える時間外労働は追加で支給。
次の手当が含まれています。住宅手当 10,000円 安全手当 5,000円〜15,000円 営業手当 5,000円〜15,000円
（別途手当）資格手当:5,000円〜30,000円 出張食事手当:1泊2,400円〜3,500円 時間外手当 |
| ボーナス |
あり |
| 勤務地 |
〒264-0031
千葉県千葉市若葉区愛生町140番地3 |
| 最寄り駅 |
千葉都市モノレール みつわ台駅 徒歩 20分 |
| 転勤 |
なし |
| ﾏｲｶｰ通勤 |
可 |
| 就業時間 |
変形労働時間制 1年単位
8時00分〜17時00分 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 時間外 |
あり、月平均 27時間
36協定における特別条項 なし |
| 所定労働日数 |
月平均 21.5日 |
| 休日 |
日曜日、祝日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 週休二日 |
閑散期（4〜10月）は基本土日休、月1回以上必ず週休二日あり 、会社カレンダーによる、夏季休暇・年末年始休暇・GW |
年間
休日数 |
107日 |
必要な
資格,免許 |
普通自動車運転免許 必須（AT限定可） |
| 学歴 |
不問 |
| 経験 |
不問 |
| 年齢 |
制限あり 〜35歳
該当事由 キャリア形成 長期勤続によりキャリア形成を図る観点による募集 |
| 試用期間 |
あり 6ヶ月 条件異なる 賃金詳細は裏面の「求人に関する特記事項欄」による |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
| 採用人数 |
1人 増員のため |
| 募集期間 |
2024年12月3日
~2025年2月28日 |
待遇・福利厚生
加入保険
など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金共済 |
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり） 月額 18,000円 |
| 入居可能住宅 |
なし |
| 育児休業取得実績 |
なし |
| 託児所 |
なし |
| 定年制 |
あり 一律 60歳 |
| 再雇用 |
あり 上限 65歳まで |
応募方法
| 応募方法 |
求人番号：12010-37586941
上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
|
受理
安定所 |
ハローワーク千葉 |
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 必要書類 |
応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、その他、 その他の応募書類 履歴書は手書き・写真貼付、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒264-0031 千葉県千葉市若葉区愛生町140番地3 |
| 選考日時 |
随時 |
| 結果通知 |
郵送、電話、Eメール
面接選考後 面接後7日以内 |
| 備考 |
応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
| 事業所名 |
株式会社 さくら |
| 所在地 |
〒264-0031
千葉県千葉市若葉区愛生町140番地3 |
| 事業内容 |
下水道管理施設を維持・管理し、長寿命化に取組む事業です。機能低下した下水道の回復の為、【計画→調査・分析→改善→新たな計画】のサイクルで継続的改善を行い、下水道を維持していきます。
（1）下水道の老朽化による重大事故を未然に防止（2）地震対策等も含め、様々な社会的要請への対応を行っています。公共事業中心の仕事なので安心して働け、また長期キャリアが形成できます。 |
| 従業員数 |
企業全体 7人、 就業場所 5人、 うち女性 1人、 うちパート 0人 |
