現場管理監督(補佐)/徳島県の求人/株式会社 ナイスリフォーム
仕事内容
徳島県内、各リフォーム工事現場の施工管理補佐を行っていただき ます。
リフォームにおける工事計画(工程表・予算)の策定・工程進捗管 理、進行スケジュールの管理を実行する監督の補佐及びリフォーム 営業と協力しながら現場の施工をスムーズに行えるよう管理・調整 等の補佐を担当いただきます。
※ 体力に自信がある方歓迎!
※ 経験を積んで、現場監督へキャリアアップ! 【業務の変更範囲:なし】
求職者の方へ
ナイスリフォームは地元密着の強みを活かし、水まわりリフォーム から増改築工事まで、柔軟に幅広く対応する企業です。 〇工事消耗品は支給 〇遠方現場への移動費は、会社規定により別途支給 〇賞与は業績・能力に応じて支給されます 〇福利厚生施設、定期健康診断、社員旅行あり 【資格取得支援制度有】 キャリアアップのための資格取得を全力でバックアップします! 【幅広い年齢層が活躍中】 若手社員からベテラン社員まで、幅広い先輩社員があなたを歓迎し ます!
* 無料駐車場あり
募集要項
職種 | 現場管理監督(補佐)/徳島県 |
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事業所名 | 株式会社 ナイスリフォーム |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 250,000円〜295,000円 固定残業代を含む 60,000円〜70,800円 ※時間外労働の有無に関わらず、固定残業代として42時間分を支給。42時間を超える時間外労働は、追加で残業代を支給。 (別途手当)扶養手当:5,000円/月1人につき 役職手当:10,000円〜50,000円 資格手当:500円〜30,000円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒770-0872 徳島県徳島市北沖洲二丁目9-18 |
最寄り駅 | 徳島駅 車 15分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1年単位 8時00分〜17時00分 |
休憩時間 | 70分 |
時間外 | あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 21.2日 |
休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 日曜日、(会社カレンダーによる) GW・夏季・年末年始・慶弔休暇あり |
年間 休日数 |
110日 |
必要な 資格,免許 |
普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 制限あり 〜64歳 該当事由 定年を上限 定年制が65歳のため |
試用期間 | あり 3ヶ月 条件異なる 昇給・賞与はありません。 資格手当と扶養手当については支給されません。 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2025年1月8日 ~2025年3月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 15,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 65歳 退職金あり 10年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 70歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:36010-00304051 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク徳島 |
選考方法 | 面接(予定1回)、書類選考 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、 郵送の送付場所 〒770-0872 徳島県徳島市北沖洲二丁目9番18号 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 求職者マイページに連絡、郵送、電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 ナイスリフォーム |
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所在地 |
〒770-0872 徳島県徳島市北沖洲二丁目9番18号 |
事業内容 | 住宅・マンション・店舗・ビル等の増改築リフォームの企画・設計・施工・アフターメンテナン・ス注文新築住宅の設計・施工 H22年度に、中古住宅販売を中心としたグル―プ会社「+nice」を設立し、お客様のお家をトータルサポートし信頼を得て成長しています。個々のスタッフも成長出来るように心がけています。 |
従業員数 | 企業全体 111人、 就業場所 37人、 うち女性 17人 |
ホームページ | https://www.nice-reform.jp/ |
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